일본 면접의 형태
일본의 대부분의 1차 면접은 30분에서 60분 사이에 진행되며 인사말, 자기 소개, 동기 부여, 강점과 약점, 마지막 직장을 그만둔 이유, 여기서 무엇을 할 것인지, 질문, 마무리 등 동일한 내용을 따릅니다. 면접관은 동일한 점에 대해 후보자를 비교하기 때문에 해당 목록에서 벗어나는 경우가 거의 없습니다. 순서를 배우면 인터뷰는 듣기 테스트가 아니라 작은 변화를 준 준비된 공연의 집합이 됩니다.
| 단계 | 당신이 듣는 것 | 답변을 여는 방법 |
|---|---|---|
| 입장 | どуぞOTりikuだsai。 도조 오-하이리 쿠다사이. | 失礼いたしまс。 시츠레이 이타시마스. |
| 앉아 | どуぞ 오카케쿠다이。 도조오카케 쿠다사이. | ありがとуございまс。 아리가토 고자이마스. |
| 자기소개 | 簡単に自己紹介を と願いしまс。 Kantan ni jikoshōkai o onegai shimasu. | はい、山田と申しまс。 하이, 야마다에서 모시마스로. |
| 동기 부여 | 志望動機を教えてKUだsai. Shibō dōki o oshiete kudasai. | 理由はtwo点ございまс。 Riyū wa ni-ten gozaimasu. |
| 강점 | 長所は何desuka. Chōsho wa nan desu ka. | 私の長所は〜な点des。 와타시노쵸쇼와...나텐데스. |
| 약점 | 短所も教えてKUだあい。 Tansho mo oshiete kudasai. | 改善に取り組んにてり点として… Kaizen ni torikunde iru ten to site... |
| 직장을 그만두다 | 退職理由を OT 聞 kai せ ku だ sai 。 Taishoku riyū o o-kikase kudasai. | 前職dedは〜してりました。 젠쇼쿠데와... 시테 오리마시타. |
| 여기에서 계획을 세우세요 | 入社後は何をしたいもな。 Nyūsha-go wa nani o sitai desu ka. | まずは〜を担当したいつ。 Mazu wa ... o tantōshitai desu. |
| 귀하의 질문 | 何kai ご質問はありmasika。 Nani ka go-shitsumon wa arimasu ka. | はい、two点oko伺いしまс。 하이, 니-텐 오-우카이 시마쓰. |
| 폐쇄 | 本日は以上ides。 Honjitsu wa ijō desu. | ありがとуございました。 아리가토 고자이마시타. |
거의 모든 단계에는 고정된 시작 문구가 있습니다. 이러한 개구부는 2~3초의 생각할 시간을 주고 방이 어떻게 작동하는지 이해하고 있다는 신호를 보냅니다.
목표로 하는 레지스터
공손한 desu와 masu를 기본으로 사용하고 겸손한 동사 orimasu, itashimasu, mairimasu 및 mōshimasu를 적절한 위치에 추가하고 거기에서 멈춥니다. 견딜 수 없는 무거운 케이고는 최악의 순간에 문장 중간에 무너질 것입니다. 이 블로그의 keigo 가이드는 원할 때 더 넓은 시스템을 다룹니다. 두 가지 습관이 당신의 기록을 저렴하게 올려줍니다. 자신을 설명할 때 imasu를 orimasu로 바꾸고, 의견을 제시할 때 omoimasu를 kangaete orimasu로 바꾸세요. 둘 다 자신의 행동에 대한 겸손한 표현이므로 존경어 표현처럼 잘못 적용될 수 없습니다. 회사에서는 온샤(onsha)라고 말하고 글을 쓰려면 키샤(kisha)를 저장하세요.
| 일본어 | 로마자 | 의미 |
|---|---|---|
| 私はマーケティングを担当しております。 | Watashi wa māketingu o tantō shite orimasu. | 저는 마케팅을 담당하고 있습니다. |
| 三年間、営業の仕事をしてまいりました。 | San-nenkan, eigyō no shigoto o shite mairimashita. | 저는 3년 동안 영업 분야에서 일했습니다. |
| 御社のホームページを拝見しました。 | Onsha no hōmupēji o haiken shimashita. | 귀사 웹사이트를 살펴보았습니다. |
| 長期的に働きたいと考えております。 | Chōkiteki ni hatarakitai to kangaete orimasu. | 저는 여기서 장기적으로 일하고 싶습니다. |
| よろしくお願いいたします。 | Yoroshiku onegai itashimasu. | 나는 당신과 이야기하기를 기대합니다. |
방에 입장하고 처음 1분
세 번 노크하고, 도조를 기다린 후, 문을 열고 들어오기 전에 Shitsurei itashimasu라고 말하십시오. 의자 옆에 서서 이름을 말하고 초대를 받았을 때만 앉으십시오. 온라인에서는 몇 분 일찍 참석하여 카메라에 이름을 부르며 인사하는 것이 이에 상응합니다. 두 경우 모두 당신이 가장 먼저 하는 말은 인사와 감사입니다. 절대 배경 이야기로 바로 뛰어들지 마십시오.
| 일본어 | 로마자 | 의미 |
|---|---|---|
| 失礼いたします。 | Shitsurei itashimasu. | 실례합니다. (들어가면서 말했다) |
| 本日はお時間をいただき、ありがとうございます。 | Honjitsu wa o-jikan o itadaki, arigatō gozaimasu. | 오늘 시간을 내주셔서 감사합니다. |
| 山田と申します。よろしくお願いいたします。 | Yamada to mōshimasu. Yoroshiku onegai itashimasu. | 제 이름은 야마다입니다. 나는 당신과 이야기하기를 기대합니다. |
| どうぞおかけください。 | Dōzo o-kake kudasai. | 자리에 앉으세요. |
| ありがとうございます。失礼いたします。 | Arigatō gozaimasu. Shitsurei itashimasu. | 감사합니다. 실례합니다. (앉으면서) |
여기에 있는 자기 소개는 짧습니다. 귀하의 이름, 현재 또는 가장 최근의 역할, 귀하가 하는 일에 대한 한 문장입니다. 약 90초 후에 동기 부여 질문에 대한 세부 정보를 저장하세요.
결론을 먼저 말해라
일본의 비즈니스 스피치가 먼저 답을 제시합니다. 답이 무엇인지 말하고, 몇 가지 이유가 있는지 세어보고, 순서대로 설명하고, 루프를 닫으세요. 학습자에게 이 규칙은 긴 답변을 따라가기 쉽게 만들고 신경이 쓰여 문장이 짧아지기 시작할 때 붙잡을 수 있는 난간을 제공하기 때문에 선물입니다. Riyū wa ni-ten gozaimasu는 정확히 2점을 할당하고 면접관이 3점을 기다리지 못하게 합니다. ijō desu로 마무리하면 중단했음이 분명해집니다. 제2외국어에서 뒤따르는 멈춤은 할 말이 부족한 후보자로 읽히기 때문입니다.
| 일본어 | 로마자 | 의미 |
|---|---|---|
| 結論から申し上げますと、二つございます。 | Ketsuron kara mōshiagemasu to, futatsu gozaimasu. | 먼저 결론을 내리자면 두 가지가 있습니다. |
| 理由は二点ございます。 | Riyū wa ni-ten gozaimasu. | 두 가지 이유가 있습니다. |
| 一点目は、経験を活かせる点です。 | Itten-me wa, keiken o ikaseru ten desu. | 첫 번째는 내 경험을 활용할 수 있다는 것입니다. |
| 以上が私の志望動機です。 | Ijō ga watashi no shibō dōki desu. | 그것이 제가 지원한 이유입니다. |
우리 회사를 선택해야 하는 이유: shiboudouki 답변
Shibō dōki는 대부분의 일본인 인터뷰를 결정합니다. 좋은 답변은 이 회사에 대한 특정 사항을 귀하가 수행한 특정 사항과 결합하며, 이전할 수 없어야 합니다. 해당 답변이 업계의 어느 회사에나 똑같이 잘 작동한다면 전혀 답변이 없는 것으로 간주됩니다. 실제로 읽은 제품, 시장 또는 사이트 섹션의 이름을 지정한 다음 구체적인 경험을 하나 첨부하세요. 두 가지 이유는 안전 번호입니다. 하나는 그들에 관한 것이고 다른 하나는 당신에 관한 것입니다. 급여, 위치, 비자 후원이 사실이더라도 포함하지 마세요.
| 일본어 | 로마자 | 의미 |
|---|---|---|
| 志望動機を教えていただけますか。 | Shibō dōki o oshiete itadakemasu ka? | 왜 지원했는지 알려주실 수 있나요? |
| 御社を志望した理由は二つございます。 | Onsha o shibō shita riyū wa futatsu gozaimasu. | 제가 귀사에 지원한 이유는 두 가지입니다. |
| 一つ目は、海外向けのサービスに力を入れていらっしゃる点です。 | Hitotsu-me wa, kaigai-muke no sābisu ni chikara o irete irassharu ten desu. | 첫 번째는 해외 사용자를 위한 서비스에 투자하고 있다는 점이다. |
| 二つ目は、前職で培った英語での顧客対応の経験を活かせると考えたからです。 | Futatsu-me wa, zenshoku de tsuchikatta eigo de no kokyaku taiō no keiken o ikaseru to kangaeta kara desu. | 두 번째는 이전 직장에서 구축한 영어 고객 대면 경험을 활용할 수 있다고 믿습니다. |
| そのため、御社で働きたいと強く思っております。 | Sono tame, onsha de hatarakitai to tsuyoku omotte orimasu. | 그런 이유로 나는 당신 회사에서 일하고 싶습니다. |
강점과 약점
Chōsho와 tansho는 일반적으로 한 쌍으로 호출되며 종종 같은 호흡으로 호출됩니다. 강점에는 증거가 필요합니다. 특성을 명명하는 한 문장, 결과가 나온 상황을 설명하는 문장이 필요합니다. 약점은 현실적이어야 하지만 살아남을 수 있어야 하며 그에 대해 무엇을 해야 하는지 따라야 합니다. 왜냐하면 대책이 없는 약점은 부주의하게 들리고, 너무 열심히 일하는 것처럼 위장된 강점은 영어와 마찬가지로 일본어에서도 회피적으로 들리기 때문입니다. 지나치게 조심하거나, 도움을 요청하기 전에 너무 많은 것을 스스로 부담하거나, 모든 일을 결정하기까지 시간이 필요합니다. 당신의 일본어 레벨은 면접관이 이미 들을 수 있기 때문에 그렇지 않습니다.
| 일본어 | 로마자 | 의미 |
|---|---|---|
| ご自身の長所は何だとお考えですか。 | Go-jishin no chōsho wa nan da to o-kangae desu ka? | 당신의 강점은 무엇이라고 생각하시나요? |
| 私の長所は、粘り強く物事を進められる点です。 | Watashi no chōsho wa, nebarizuyoku monogoto o susumerareru ten desu. | 저의 장점은 인내심을 가지고 일을 계속 진행할 수 있다는 것입니다. |
| 前職では、半年かけて業務マニュアルを整備しました。 | Zenshoku de wa, hantoshi kakete gyōmu manyuaru o seibi shimashita. | 이전 직장에서는 작업 매뉴얼을 정리하는 데 6개월이 걸렸습니다. |
| 短所は、慎重になりすぎるところです。 | Tansho wa, shinchō ni narisugiru tokoro desu. | 내 약점은 지나치게 조심스럽다는 것이다. |
| そのため、まず期限を決めてから作業を始めるようにしております。 | Sono tame, mazu kigen o kimete kara sagyō o hajimeru yō ni shite orimasu. | 그래서 저는 일을 시작하기 전에 마감 기한을 정하는 것을 중요하게 생각합니다. |
마지막 직장을 그만둔 이유
Taishoku riyū는 호기심 질문이 아닌 신뢰 질문입니다. 면접관은 그곳에서 일어난 일이 여기서 다시 일어날 것인지 알고 싶어합니다. 상황을 중립적으로 기술한 다음 이를 미래 지향적인 것으로 전환하여 이전 장소에서 무엇이 잘못되었는지가 아니라 지금 원하는 작업을 수행하십시오. 이전 고용주, 관리자 또는 근무 문화를 비판하는 것은 비판이 공정하더라도 귀하에게 가장 해로운 조치입니다. 해고되었거나 계약이 종료된 경우에는 kaisha no jijō de 또는 keiyaku manryō de로 명확하게 말하십시오. 왜냐하면 회피에는 사실보다 비용이 더 많이 들기 때문입니다.
| 일본어 | 로마자 | 의미 |
|---|---|---|
| 前職を退職された理由を教えてください。 | Zenshoku o taishoku sareta riyū o oshiete kudasai. | 이전 직장을 그만둔 이유를 알려주세요. |
| 前職では主に国内のお客様を担当しておりました。 | Zenshoku de wa omo ni kokunai no o-kyakusama o tantō shite orimashita. | 이전 직장에서는 주로 국내 고객을 담당했습니다. |
| より海外の案件に関わりたいと考え、転職を決めました。 | Yori kaigai no anken ni kakawaritai to kangae, tenshoku o kimemashita. | 더 많은 해외 프로젝트에 참여하고 싶어서 이직을 결심하게 됐어요. |
| 契約満了により退職いたしました。 | Keiyaku manryō ni yori taishoku itashimashita. | 계약이 끝나서 떠났어요. |
입사 후 하고 싶은 일
이 질문은 귀하가 해당 역할에 대해 현실적인 그림을 가지고 있는지 테스트합니다. 먼저 무엇을 할 것인지, 그리고 몇 년 후에 어떤 위치에 있고 싶은지 두 가지 관점에서 대답하십시오. 첫 번째는 겸손하고 구체적이어야 하며, 일반적으로 일상 업무를 배우고 빠르게 유용하게 되는 것에 관한 것입니다. 두 번째는 회사 내부에 머무르는 한 더 야심적일 수 있습니다.
| 일본어 | 로마자 | 의미 |
|---|---|---|
| 入社後はどのような仕事をしたいですか。 | Nyūsha-go wa dono yō na shigoto o shitai desu ka? | 입사 후 어떤 일을 하고 싶나요? |
| まずは現場の業務を覚え、早くチームの戦力になりたいです。 | Mazu wa genba no gyōmu o oboe, hayaku chīmu no senryoku ni naritai desu. | 첫째, 일상적인 업무를 배우고 빨리 팀에 도움이 되는 사람이 되고 싶습니다. |
| 三年後には、海外のお客様の窓口を任せていただけるようになりたいです。 | San-nen-go ni wa, kaigai no o-kyakusama no madoguchi o makasete itadakeru yō ni naritai desu. | 3년 뒤에는 해외 고객을 위한 접점으로 신뢰받고 싶습니다. |
| 日本語も継続して勉強しております。 | Nihongo mo keizoku shite benkyō shite orimasu. | 나는 또한 일본어를 계속 공부하고 있습니다. |
질문이 이해되지 않을 때
누구나 때때로 질문을 놓치고, 이를 어떻게 처리하는가 자체가 평가되므로, 추측하고 잘못된 답에 표류하는 것은 질문하는 것보다 훨씬 더 나쁩니다. 세 가지 동작을 사용할 수 있습니다. 반복을 요청하거나, 더 느린 버전을 요청하거나, 이해한 내용을 다시 반복하여 확인하세요. 세 번째는 가장 강력한 질문입니다. 왜냐하면 귀하가 대부분의 질문을 따랐음을 보여주기 때문이며, 일단 직업을 갖게 되면 계속 사용할 것이기 때문입니다. 반복하기보다는 한 번만 물어보고, 도움을 요청하기보다는 단호하게 거절하는 와카리마셍이라고만 말하지 마십시오.
| 일본어 | 로마자 | 의미 |
|---|---|---|
| 恐れ入りますが、もう一度お願いできますでしょうか。 | Osoreirimasu ga, mō ichido onegai dekimasu deshō ka? | 죄송하지만 한 번 더 말씀해 주시겠어요? |
| 少しゆっくりお話しいただけますでしょうか。 | Sukoshi yukkuri o-hanashi itadakemasu deshō ka? | 좀 더 천천히 말씀해 주시겠어요? |
| 確認させていただきたいのですが、チームの人数についてのご質問でしょうか。 | Kakunin sasete itadakitai no desu ga, chīmu no ninzū ni tsuite no go-shitsumon deshō ka? | 확인해봐도 될까요? 팀 규모에 관한 질문인가요? |
| 少し考えるお時間をいただけますか。 | Sukoshi kangaeru o-jikan o itadakemasu ka? | 잠시 생각할 시간을 가질 수 있을까요? |
| 申し訳ございません、その言葉の意味が分かりませんでした。 | Mōshiwake gozaimasen, sono kotoba no imi ga wakarimasen deshita. | 죄송합니다. 저는 그 단어의 의미를 이해하지 못했습니다. |
당신의 질문
면접관이 nani ka go-shitsumon wa arimasu ka라고 물으면 정답은 '예'입니다. 이 마지막 단계를 갸쿠시츠몬(gyaku-shitsumon)이라고 하며, 당신이 주의를 기울인 것이 무엇인지 보여주기 때문에 평가의 일부로 취급됩니다. 세 가지 질문을 준비하고 인터뷰 중에 적어도 하나의 질문에 대한 답변을 기대하십시오. 이것이 바로 하나가 아닌 세 개가 필요한 이유입니다. 업무, 팀, 첫 해에 평가받는 방식에 대해 물어보세요.
| 일본어 | 로마자 | 의미 |
|---|---|---|
| 最後に何かご質問はありますか。 | Saigo ni nani ka go-shitsumon wa arimasu ka? | 마치기 전에 질문이 있으신가요? |
| はい、二点お伺いしてもよろしいでしょうか。 | Hai, ni-ten o-ukagai shite mo yoroshii deshō ka? | 네, 두 가지만 물어봐도 될까요? |
| 入社後の研修について教えていただけますか。 | Nyūsha-go no kenshū ni tsuite oshiete itadakemasu ka? | 입사 후 교육에 대해 알려주실 수 있나요? |
| チームでは日本語と英語をどのように使い分けていらっしゃいますか。 | Chīmu de wa Nihongo to Eigo o dono yō ni tsukaiwakete irasshaimasu ka? | 팀은 매일 일본어와 영어를 어떻게 사용하나요? |
| 先ほどお話しいただいた新しいプロジェクトについて、もう少し伺えますか。 | Sakihodo o-hanashi itadaita atarashii purojekuto ni tsuite, mō sukoshi ukagaemasu ka? | 아까 말씀하신 새 프로젝트에 대해 좀 더 들어봐도 될까요? |
- 팀이 어떻게 구성되어 있고 매일 누구와 함께 일할 것인지
- 이 역할에 합류한 사람의 첫 3개월은 어떤 모습일까요?
- 팀 내에서 일본어와 영어가 실제로 어떻게 사용되는지
- 이 일을 잘하는 사람이 다른 사람과 다르게 하는 일은
- 면접관이 앞서 언급한 내용에 대한 후속 조치(항상 잘 진행됨)
- 급여, 휴일, 초과근무를 제외한 제안 단계 또는 채용 담당자에 속하는 모든 것
- 회사 사이트 첫 페이지에 준비 건너뛰기라고 쓰여 있는 답변은 없습니다.
종료, 그리고 이후에 일어나는 일
그들에게 감사하고, 그 일자리를 원한다는 점을 분명히 밝히고, 깨끗하게 떠나십시오. 일본 인터뷰는 대개 일정에 대한 메모로 끝나며, 예상되는 답변은 shōchi itashimashita이며 그 뒤에 답변을 기다리겠다는 내용이 나옵니다. 서서 가볍게 인사하고 문 앞에서 시쓰레이 이타시마스라고 말하세요. 온라인 인터뷰에서는 면접관이 먼저 전화를 끊을 때까지 기다리세요. 같은 날 짧은 감사 이메일은 중견 채용의 경우 일반적입니다. 다섯 줄의 감사, 한 줄의 진정한 세부 사항, 관심을 재확인하는 한 줄입니다.
| 일본어 | 로마자 | 의미 |
|---|---|---|
| 本日は貴重なお時間をいただき、ありがとうございました。 | Honjitsu wa kichō na o-jikan o itadaki, arigatō gozaimashita. | 오늘 귀중한 시간을 내주셔서 감사합니다. |
| ぜひ御社で働かせていただきたいと思っております。 | Zehi onsha de hatarakasete itadakitai to omotte orimasu. | 나는 당신 회사에서 일할 수 있는 기회를 매우 갖고 싶습니다. |
| 結果は一週間以内にご連絡いたします。 | Kekka wa isshūkan inai ni go-renraku itashimasu. | 일주일 이내에 결과를 연락드리겠습니다. |
| 承知いたしました。ご連絡をお待ちしております。 | Shōchi itashimashita. Go-renraku o o-machi shite orimasu. | 이해했다. 나는 당신의 의견을 기다리겠습니다. |
| それでは、失礼いたします。 | Sore de wa, shitsurei itashimasu. | 그럼 저는 이만 물러가겠습니다. |