किन एक श्रोता सम्पूर्ण श्रोता होइन
जापानी भाषामा दर्ता गर्नुहोस् श्रोताको लागि छनोट गरिन्छ, र शिक्षार्थीहरूले आफूले सम्बोधन गर्ने व्यक्तिको लागि छनौट गर्ने रूपमा यसलाई आन्तरिक रूपमा बुझाउँछन्। एक समूहमा जुन पर्याप्त छैन, किनकि उपस्थित सबैले तपाइँ के भन्नुहुन्छ सुन्छ, र दर्तालाई एउटा सम्बन्धको बारेमा भन्दा अवस्थाको बारेमा बयानको रूपमा पढिन्छ।
त्यसैले एक साथीलाई सम्बोधन गरिएको एक अनौपचारिक वाक्य, एक व्यवस्थापक त्यहाँ उभिरहेको बेला भने, तटस्थ छैन। यो प्रबन्धक द्वारा सुनिएको छ, र साधारण अपेक्षा यो छ कि दर्ता लिफ्ट तिनीहरूलाई समायोजन गर्न।
यो तपाईले रोज्नु भएको कुरामा परिवर्तन जत्तिकै याद गर्नको लागि नियम होइन। श्रोता भनेको तपाईलाई सुन्न सक्ने सबै हो।
कोही सामेल हुँदा सिफ्ट गर्दै
सबैभन्दा सामान्य संस्करण भनेको कुराकानीको बीचमा आउने वरिष्ठ व्यक्ति हो। अधिवेशन तुरुन्तै माथि सार्नु हो, र यो आकर्षक हुनु आवश्यक छैन; कसैले पनि संक्रमणको न्याय गर्दैन, र अनौपचारिक भाषणमा जारी राख्नु अचानक परिवर्तन भन्दा धेरै उल्लेखनीय छ।
तिनीहरूले छोड्दा त्यहाँ एक शिफ्ट डाउन पनि हुन्छ, जुन सिक्नेहरूले अक्सर बिर्सन्छन्। प्रबन्धक गएपछि साथीसँग औपचारिक बस्दा आफ्नै सानो दूरी सिर्जना हुन्छ।
| जापानी | रोमाजी | अर्थ |
|---|---|---|
| あ、部長、お疲れさまです。 | A, buchō, otsukaresama desu. | आह, प्रबन्धक, तपाईंको कामको लागि धन्यवाद। |
| 今、その件について話していました。 | Ima, sono ken ni tsuite hanashite imashita. | हामीले त्यो विषयमा मात्रै छलफल गरेका थियौं । |
| ちょうどよかったです。 | Chōdo yokatta desu. | सही समय। |
| ご存じでしたか。 | Gozonji deshita ka. | के तपाईलाई यसको बारेमा थाहा थियो? |
| 失礼しました、続けます。 | Shitsurei shimashita, tsuzukemasu. | माफ गर्नुहोस्, म जारी राख्छु। |
| さっきの話だけど、 | Sakki no hanashi da kedo, | हामीले के भन्दै थियौं भन्ने बारे, (आकस्मिकमा फिर्ता) |
एक वरिष्ठ व्यक्ति सामेल हुँदा तपाईले के छलफल गरिरहनु भएको थियो संक्षेप गर्नु एक उपयोगी बानी हो। यसले तिनीहरूलाई भित्र ल्याउँछ, र यसले तपाईंलाई एउटा वाक्य दिन्छ जसमा दर्ता परिवर्तन गर्न सकिन्छ।
भित्र र बाहिरको भिन्नता
शिक्षार्थीहरूलाई सबैभन्दा चकित पार्ने नियम यो हो कि तपाईंले आफ्नो संगठन बाहिर कसैसँग कुरा गर्दा तपाईंका आफ्नै वरिष्ठहरू भित्री समूह बन्छन्। ग्राहकको लागि, तपाईंको प्रबन्धकलाई कुनै सम्मानजनक परिवारको नामबाट उल्लेख गरिएको छ, र तिनीहरूको कार्यहरू नम्र शब्दहरूमा वर्णन गरिएको छ।
यो गलत लाग्छ, किनकि तपाईले आफ्नो प्रबन्धकलाई कम्पनी भित्र यसरी बोल्नुहुने छैन। यो कुनै पदावनति होइन; यो एक कथन हो कि तपाइँको कम्पनी अतिथि को लागी नम्र भएको समूह हो।
| संग बोल्दै | तपाईको प्रबन्धकको बारेमा | फारम |
|---|---|---|
| एक सहकर्मी | 部長 | उपाधि, सम्मानजनक |
| तपाईंको प्रबन्धक | 部長 | सम्मानजनक रूपहरू |
| एक ग्राहक | 田中 | पारिवारिक नाम, नम्र |
| एक ग्राहक, आफ्नो कर्मचारी को बारे मा | 田中様 | सम्मानजनक |
| तिम्रो परिवार | 上司 | तटस्थ |
ग्राहकको अगाडि तपाईंको आफ्नै प्रबन्धकको नाममा सम्मानित थप्नु यस क्षेत्रमा एकल सबैभन्दा सामान्य सिकाउने त्रुटि हो, र यो तुरुन्तै सुन्न सकिन्छ।
अन्तरालमा परिचय बनाउँदै
परिचयको परम्परागत क्रम हुन्छ: कम वरिष्ठ व्यक्तिलाई अधिक वरिष्ठलाई प्रस्तुत गरिन्छ। व्यापार सेटिङमा तपाईंको आफ्नै सहकर्मी आगन्तुकलाई प्रस्तुत गरिन्छ, किनभने आगन्तुक बाहिरी पार्टी हो र त्यो क्षणमा उच्च स्थानमा हुन्छ।
शिक्षार्थीहरूले प्राय: अर्डर सही र फारमहरू गलत पाउँछन्, उनीहरूको आफ्नै पक्षमा सम्मान थप्दै। अर्डर र फारमहरू मिल्नुपर्छ।
| जापानी | रोमाजी | अर्थ |
|---|---|---|
| こちら、弊社の田中でございます。 | Kochira, heisha no Tanaka de gozaimasu. | यो हाम्रो कम्पनीको Tanaka हो। |
| こちらが山田様でいらっしゃいます。 | Kochira ga Yamada-sama de irasshaimasu. | यो श्री यमादा हो। |
| ご紹介させていただきます。 | Goshōkai sasete itadakimasu. | मलाई तपाइँको परिचय दिन अनुमति दिनुहोस्। |
| 同僚の佐藤です。 | Dōryō no Satō desu. | यो मेरो सहकर्मी सातो हो। |
| 友人の李さんです。 | Yūjin no Ri-san desu. | यो मेरो साथी ली हो। |
| 以前からお世話になっております。 | Izen kara osewa ni natte orimasu. | हामीले केही समयदेखि उनीहरूको हेरचाहमा छौं। |
मिश्रित उमेर भएका सामाजिक समूहहरू
बाहिरको काममा पनि कम दाउमा उस्तै समस्या देखिन्छ । उमेरको मिश्रण भएको समूह, वा तपाईंले केही मानिसहरूलाई राम्ररी चिन्नुहुन्छ र अरूलाई चिन्नुहुन्छ, सबैका लागि काम गर्ने एकल दर्ता आवश्यक हुन्छ।
सुरक्षित छनौट विनम्र स्तर हो, नरम। यो तपाईंका नजिकका साथीहरूलाई थोरै औपचारिक लाग्छ, जसले किन बुझ्नेछ, र तपाईंले भर्खरै भेटेका मानिसहरूका लागि यो सही छ।
- समूह मिश्रित वा अपरिचित हुँदा विनम्र फारमहरूमा पूर्वनिर्धारित।
- विनम्र फारमहरू पूर्ण रूपमा छोड्नुको सट्टा आकस्मिक अन्त्यहरूसँग नरम गर्नुहोस्।
- सबैभन्दा वरिष्ठ व्यक्तिको नेतृत्वलाई पछ्याउनुहोस् यदि उनीहरूले दर्तालाई आराम गर्छन्।
- सम्पूर्ण समूहलाई सम्बोधन गर्दा विनम्र फारमहरूमा फर्कनुहोस्।
- एक व्यक्तिको लागि एउटा दर्ता र अर्को मध्य-वार्तालापको लागि प्रयोग नगर्नुहोस्।
स्विच आफैं अभ्यास गर्दै
मिश्रित श्रोताहरूलाई के गाह्रो बनाउँछ त्यो फारमहरू थाहा नहुनु हो; तपाईंले छनौट नगरेको क्षणमा यसले तिनीहरूलाई उत्पादन गर्दैछ। प्रबन्धक वाक्यको बीचमा आइपुग्छ, र तपाईले भनेको कुराको सामग्री होल्ड गरिरहँदा दर्ता परिवर्तन गर्नुपर्छ।
त्यो विशिष्ट सीपलाई पूर्वाभ्यास चाहिन्छ, र यो एक्लै रिहर्सल गर्न सकिँदैन किनभने ट्रिगर अप्रत्याशित हुनुपर्छ। Unihongo को इमर्सिभ 3D क्लासरूममा AI Sensei को साथ भूमिका खेल्दै तपाईंलाई बारम्बार परिदृश्य चलाउन दिन्छ: एक वरिष्ठ व्यक्ति सामेल हुन्छ, एक ग्राहक देखा पर्दछ, एक साथी छोड्छ, प्रत्येक पटक कुराकानी जारी रहँदा शिफ्ट आवश्यक हुन्छ।
सत्र प्रतिवेदन चुहावटको लागि विशेष रूपमा पढ्न लायक छ, किनकि विनम्र स्ट्रेचमा बाँचेका अनौपचारिक रूपहरू सहकर्मीले याद गर्ने र कहिल्यै उल्लेख नगर्ने त्रुटि हो। एउटै दृश्य दुई पटक चलाउनु, प्रत्येक तरिकामा एक पटक, तपाईंले धेरै प्रयोग गर्नुहुने एक मात्र होइन दुवै दर्ताहरू उपलब्ध गराउने सस्तो तरिका हो।
एक सिकारुको रूपमा तपाईसँग यहाँ अक्षांश छ, र तपाईले यसलाई राख्नुहुनेछ। ग्राहकहरु संग नम्रता को सही दिशा प्राप्त गर्न को लागी हरेक फारम सही प्राप्त गर्नु भन्दा बढी महत्त्वपूर्ण छ।