Japanilainen osa-aikainen työhaastattelu: Baito-kysymykset

Hakeminen, yleensä puhelimitse

Monet baito-sovellukset alkavat edelleen puhelulla, mikä on haastavampaa kuin itse haastattelu. Puhelu on lyhyt ja kaavamainen: sano, että näit ilmoituksen, sano, että haluat hakea ja sovi aika. Lauseiden kirjoittaminen eteen on normaalia ja järkevää.

Soita hiljaisina aikoina. Vältä ravintolassa lounas- ja illallisruuhkaa kokonaan. keskipäivä on tavallinen neuvo, ja se saa sinut paljon rennompaan keskusteluun.

Saapuminen ja ensimmäiset kaksi minuuttia

Saavu noin viisi minuuttia aikaisemmin, ei enempää, ja ilmoittaudu tiskillä nimesi ja tapaamisesi kanssa. Ensimmäinen keskustelu on lyhyt ja siinä on vakiomuoto, mukaan lukien se, mitä sanot tullessasi haastattelualueelle.

Shitsurei shimasu huoneeseen tullessa on vakiona, sillä se odottaa, että hänelle kerrotaan, missä istua. Nämä pienet sopimukset antavat suhteettoman paljon vaikutelmaa, jonka teet, eikä mikään niistä vaadi edistyneitä japanilaisia.

Kysymykset saapumisjärjestyksessä

Baiton haastattelut ovat lyhyitä, usein viisitoista minuuttia, ja kysymykset ovat lähes identtisiä kaikkialla. Alla olevien kuuden valmistelu kattaa lähes koko haastattelun.

Huomaa, että neljä seitsemästä koskee aikataulua. Saatavuuden tarkasteleminen on tärkeämpää kuin vaikuttavan vastauksen laatiminen motivaatiosta.

Vastaus saatavuudesta

Tämä on vastaus, joka ratkaisee useimmat baito-sovellukset, ja epämääräisyys maksaa työn. Tiedä päiväsi, aikaisin aloituksesi ja viimeisin lopputulos sekä viikonloput mahdollisia, ennen kuin astut sisään. Työnantajat täyttävät tiettyjä työvuoroja, ja tarkka vastaus tekee palkkaamisesta helppoa.

Jos saatavuutesi muuttuu tuntiaikataulusi mukaan, sano se yksityiskohtien mukaan, ei yleisenä varoituksena. Kyky sanoa selkeästi, milloin et voi työskennellä, on yhtä hyödyllistä kuin sanoa, milloin voit.

Viisumi, työajat ja paperityöt

Ulkomaalaisilta hakijoilta kysytään työlupaa, ja varma vastaaminen helpottaa keskustelun loppua. Opiskelijat tarvitsevat shikaku gai katsudō kyoka, oleskeluluvan ulkopuoliseen työskentelyyn, joka haetaan maahanmuutossa ja näkyy oleskelukortin kääntöpuolella.

Tuo kortti mukaan. Työnantajat haluavat nähdä sen ja siinä olevan tarran tai leiman, ja sen valmistaminen kahdesti kysymättä osoittaa, että tiedät säännöt. Ole rehellinen tuntirajoituksestasi; kauppa, joka tarvitsee enemmän tunteja kuin voit antaa, olisi joka tapauksessa löytänyt.

Miksi täällä, kokemus ja japani

Kolme vastausta on jäljellä ja kaikki ovat lyhyitä. Miksi tämä kauppa riittää, yksi konkreettinen syy ja läheisyys tai aito mieltymys paikkaan toimivat molemmat. Kokemusta varten kerro, mitä olet tehnyt ja mitä voit tehdä; ei kokemus ole hyvä useimmille baitoille.

Ole japanilaisillesi rehellinen ja täsmällinen. Sanotaan, että pystyt hoitamaan asiakaspalvelun, mutta kamppailet puheluiden kanssa, kertoo työnantajalle jotain hyödyllistä, ja se on paljon parempi vastaus kuin yliväittäminen tai anteeksipyyntö.

Heikkouden nimeäminen vahvuuden rinnalla otetaan hyvin vastaan. Se on pikemminkin itsetuntemusta kuin hylkäämistä.

Omat kysymyksesi ja jatkotoimet

Sinulta kysytään, onko sinulla kysyttävää, ja niitä odotetaan olevan yksi tai kaksi. Kysy käytännön asioista: koulutus, univormu, vuoromallit ja milloin kuulet. Pelkästään palkasta kysyminen on hienoa, mutta mistään kysyminen on välinpitämättömyyttä.

Tulos tulee yleensä puhelimitse viikon sisällä. Jos päivämäärä annettiin ja se menee ohi, yksi kohtelias jatkopuhelu on hyväksyttävä. Oli vastaus mikä tahansa, lyhyt kiitos haastattelun lopussa on viimeinen vaikutelma, jonka jätät.