日本職稱：Shachō、Buchō、Kachō 和公司層級

從kaicho到shain的公司階梯

大多數日本公司使用相同的名稱集，順序很少改變，儘管小公司會跳過幾個級別，而大公司會添加一些級別。最高層是董事長，通常是創辦人或仍擁有影響力的前總裁。社長是總裁，負責管理公司。以下為執行董事： fuku-shachō，副總裁；森木，資深董事總經理；和常務董事 jōmu。他們與普通董事“torishimariyaku”一起組成董事會“yakuin”。

直線管理從 buchō 開始，他領導一個部門，即 bu。司長是副科長。 kachō 領導一個部門，即 ka，是大多數職業中第一個真正的管理階層。 kakarichō 領導一個團隊，即 kakari，shunin 是具有一定監督職責的高階職員。下面的每個人都是 shain，員工，新員工是 shinyū shain。官方使用的 bu 或 ka 名稱附有頭銜：eigyō buchō，銷售部門主管。

Unihongo詞彙

田中たなか部長ぶちょう、少しすこしお時間じかんよろしいでしょうか。田中先生，可以佔用您一點時間嗎？

Senmu 和 jōmu 是 Senmu torishimariyaku 和 jōmu torishimariyaku 的縮寫。在演講中沒有人說長形式，但你會在名片上看到它。採用英文風格名稱的公司也會使用借用字詞 manējā 和 dairekutā，新創公司通常會有用羅馬字母書寫的執行長和技術長。

使用標題作為地址的形式

日本標題最重要的一點是它們取代了名字。你不稱呼你的部門主管田中先生；你稱他為「田中部長」（姓氏加頭銜），如果房間裡只有一個人，則簡稱為「部長」。這個頭銜也可以用作代名詞：buchō wa kyō irasshaimasu ka，是今天來的部門主管。這就是為什麼同事們可以多年來談論 kachō 而沒有人直呼其名。

當您在公司內部稱呼或命名某人時，頭銜會出現在姓名之後，以前從未如此。山田花蝶是對的； kachō Yamada 聽起來像是清單。這種模式延伸到了受人尊敬的非管理角色：老師代表醫生和老師，tenchō代表商店經理。等級或低於你級別的人都會被稱為san：鈴木先生，無論他們是朱忍還是新兵，而朱忍本身並不常用作稱呼形式。

標題後的 san 錯誤

學習者到處都能聽到 san 並將其添加到標題中以確保安全，從而產生 bucho-san 和 kachō-san。對於日本人來說，這很奇怪，因為這個標題已經包含了尊重：就像說史密斯醫生先生一樣。說“buchō”或“Tanaka-buchō”，就到此為止。這同樣適用於老師：老師桑不存在。

您會聽到一個例外情況。 「Shachō-san」被外來者、計程車司機、店主、小企業老闆使用，偶爾也被小公司的員工隨意稱呼。即便如此，將其留給母語人士才是最安全的。如果你不確定某人是否有頭銜，san 是安全的預設：稱呼 kachō Tanaka-san 比猜錯頭銜要好得多。

對外人來說，自己的一面：放棄頭銜

這是日文標題與英文標題最大不同的地方。在公司裡，你的老闆是田中部長。在打電話給客戶時，同一個人變成了田中，沒有姓氏，沒有頭銜，沒有桑。其中的邏輯是「uchi and soto」：當你與自己群體之外的人交談時，你自己群體中的人會感到謙卑，而尊稱是一種提升的形式，所以他們會被貶低。相比之下，客戶獲得完整的頭銜和敬語動詞。

如果角色對對話很重要，請將標題放在姓名前面作為描述：buchō no Tanaka，我們的部門主管 Tanaka，或 heisha no Tanaka，我們公司的 Tanaka。你自己的公司是heisha或tōsha；客戶的公司是 onsha 或 kisha。動詞也改變了：你的老闆 orimasu 在這裡，以謙卑的形式，而客戶的員工 irasshaimasu。

電子郵件和名片上的標題

在商務電子郵件中，收件人的行遵循固定順序：公司、部門、職位、姓名，然後是 sama。歌舞伎外社 ABC eigyō-bu buchō 田中太郎大人。請注意，書面形式中標題位於姓名之前，sama 位於姓名之後，而不是標題之後。 Buchō sama 在電子郵件中是一個錯誤，就像 buchō-san 在語音中是一個錯誤一樣。當你寫信給公司內部的同事時，名字加上頭銜就足夠了：Tanaka-buchō，沒有sama。

名片、名士都顯示相同的順序，而交換名片是您了解誰排名更高的地方。在發言之前先閱讀標題，因為它決定了您在會議的其餘部分如何稱呼該人。役所是職務的意思，武所是抽象的部門。兩者都出現在表格上。

• 公司名稱：kabushiki-gaisha 或括號中的縮寫 kabu
• 部門： 英行部、進司部、經理部
• 頭銜：負責人的 buchō、kachō、tantō
• 對外人來說是名字，然後是 sama，對同事來說則什麼都不說
• 您自己的簽名：公司、部門、姓名，無需頭銜

如果您不知道收件人的頭銜，對於負責人來說，go-tantō-sha sama 是一個安全的地址行。第一次接觸時這種情況很常見，沒有人介意。

常用部門名稱

部門以 bu 結尾，部門以 ka 結尾，因此銷售部門是 eigyō-bu，其內的銷售部門是 eigyō-ka。許多公司還設有室（室），用於較小的單位，例如社長室（總裁辦公室）。

核心集很短。 Eigyō 是銷售，jinji 是人力資源，keiri 是會計，sōmu 是總務，負責處理從建造鑰匙到公司活動的一切事務，kaihatsu 是開發，seizō 是製造，hinshitsu kanri 是品質控制，kōhō 是公共關係，hōmu 是法律。 Kikaku 正在製定計劃，而 kikaku-bu 通常坐在公司高層附近。新增頭銜即可了解此人的職位：keiri kachō 是會計科科長。

談晉升和角色

職業沿著階梯移動，因此移動的動詞值得了解。正信須升，正信島下是標準的好消息。 Idō 是部門之間的調動，tenkin 是到另一個地點的調動。 Ninmei sareru 是任命的意思，shunin suru 是就任的意思：kachō ni shūnin shimashita，他就任科長職位。退休是“退休”，而在標準年齡完全職業退休是“Teinen Taishoku”。

恭喜有人使用 omedetō gozaimasu 並獲得新標題：shōshin omedetō gozaimasu。在公司內部將自己描述為「watashi wa kachō desu」還不錯，但在外人看來卻顯得有些自誇；在那裡，我擔任科長，kachō o shite orimasu 比較軟。

要避免的錯誤

四個錯誤幾乎涵蓋了一切。首先，標題後面的「san」：buchō-san、kachō-san、sensei-san。其次，對外人使用自己老闆的頭銜：在電話裡對客戶說「田中部長」會提升自己的立場，聽起來很自以為是。第三，在言語中將標題放在名字之前，kachō Tanaka，這是書面順序，而不是口頭順序。第四，猜梯子，稱次長為部長；過度晉升某人會很尷尬，而晉升不足則更糟糕，所以請閱讀卡片或詢問。

一個更安靜的錯誤是使用不需要的標題。與你同級的同事是桑，而上忍通常就是鈴木桑。在一個無論級別如何、每個人都是 san 的公司，堅持「bucho」會讓人感覺很僵硬，所以在做出承諾之前先聽聽別人如何稱呼別人。