Semnificație Salaryman: Sararīman, OL, Kaishain and Company Cuvinte în japoneză

Sararīman, din cuvintele engleze salariu și om, este cuvântul japonez obișnuit pentru un angajat de birou de sex masculin cu un salariu fix și poartă o imagine a costumelor, a trenurilor de navetiști pline și a loialității companiei pe care cuvântul neutru kaishain nu o are.

Ce trebuie să știți

Semnificație Salaryman: Sararīman, OL, Kaishain and Company Cuvinte în japoneză

Salaryman este unul dintre puținele cuvinte japoneze care au revenit în engleză, de obicei cu o imagine atașată: un bărbat într-un costum închis la culoare adormit în ultimul tren. În Japonia, cuvântul sararīman este obișnuit și în mare parte neutru, dar se află alături de alte câteva cuvinte pentru oamenii care lucrează pentru companii și fiecare spune ceva ușor diferit. Kaishain este descrierea simplă a postului, shain este ceea ce o companie își numește propriii angajați, seishain marchează statutul permanent, iar OL a fost cândva eticheta standard pentru femeile din birouri. Acest ghid explică cuvântul, istoria și imaginea acestuia, apoi parcurge familia de vocabular al companiei de care aveți nevoie: tipuri de angajare, dimensiuni de companie precum ōte și chūshō kigyō și cultura costumelor, navetă și nomikai care îl înconjoară pe salariat. Se termină cu greșelile pe care le fac cursanții, inclusiv utilizarea saarīman despre ei înșiși la un interviu.

Sararīman este dezinvolt și încărcat de imagini; kaishain este cuvântul neutru pentru angajatul companiei

Seishain, keiyaku shain și haken shain descriu statutul de angajare, nu conținutul locului de muncă

OL este datat și de gen, așa că descrieți o femeie după rolul ei

Ōte, chūshō kigyō și benchā le spun oamenilor dimensiunea și tipul companiei

Ce înseamnă sararīman și de unde vine cuvântul

Sararīman este wasei eigo, engleză făcută în japoneză. Se alătură sarari, salariu și om pentru a descrie pe cineva care câștigă un salariu lunar fix de la o companie, mai degrabă decât să conducă un magazin, să cultive sau să lucreze pe zi. În japoneză este scris în katakana, サラリーマン și adesea prescurtat în vorbire în rīman. Cuvântul s-a răspândit prin secolul al XX-lea, pe măsură ce munca de birou a devenit cariera tipică, iar astăzi este pur și simplu cuvântul de zi cu zi pentru un angajat cu guler alb de sex masculin.

Sensul are un avantaj pe care traducerea în limba engleză o pierde. Sararīman nu este doar o fișă a postului; descrie un mod de viață. Un sarariman face naveta într-un tren aglomerat, poartă costum, lucrează într-un birou mare, merge la băutură cu colegii și stă mult timp la o companie. Indiferent dacă vreun individ trăiește într-adevăr așa sau nu, cuvântul evocă imaginea, motiv pentru care unii oameni o spun cu o ridicare din umeri, iar alții o evită.

Ce înseamnă sararīman și de unde vine cuvântul
japonezRomajiSens
サラリーマンは会社員のくだけた言い方です。Sararīman wa kaishain no kudaketa iikata desu.Sararīman este un mod ocazional de a spune angajat al companiei.
父はごく普通のサラリーマンでした。Chichi wa goku futsū no sararīman deshita.Tatăl meu era un salariat complet obișnuit.
まあ、しがないサラリーマンですよ。Mā, shiganai sararīman desu yo.Oh, sunt doar un salariat umil. (auto-depreciază)
朝の電車はサラリーマンでいっぱいです。Asa no densha wa sararīman de ippai desu.Trenul de dimineață este plin de angajați de birou.
サラリーマン生活はもう二十年です。Sararīman seikatsu wa mō nijū-nen desu.De douăzeci de ani duc viața de salariat.

Kaishain, shain, seishain și cuvintele pentru statut

Kaishain, 会社員, este cuvântul neutru de ocupație: o persoană angajată de o companie. Este ceea ce scrieți pe un formular și ceea ce spuneți când un străin vă întreabă despre jobul dvs. Shain, 社員, este cuvântul din punctul de vedere al companiei, al membrilor săi. Companiile spun shain, nu kaishain, în shain ryō, locuințe ale companiei, shain wari, reduceri de personal și shin-nyū shain, noi angajați. Ambele cuvinte sunt nemarcate pentru gen, motiv pentru care au înlocuit sararīman și OL în vorbirea atentă.

Adăugați un prefix la shain și descrieți statutul de angajare. Seishain este un angajat permanent, cu normă întreagă, statutul care a venit în mod tradițional odată cu viața de salariat. Keiyaku Shain este un angajat cu contract pe durată determinată, Haken Shain este un lucrător trimis de o agenție de angajare, iar pāto și arubaito sunt posturi cu normă parțială. Aceste distincții contează în Japonia, deoarece salariul, beneficiile și stabilitatea diferă, iar oamenii întreabă direct despre ele. Kōmuin, funcționar public, este o categorie separată și deloc un kaishain.

japonezRomajiSens
会社員です。Kaishain desu.Sunt angajat al companiei.
正社員として採用されました。Seishain to shite saiyō saremashita.Am fost angajat ca angajat permanent.
今は契約社員で働いています。Ima wa keiyaku shain de hataraite imasu.În prezent lucrez ca angajat contractual.
派遣社員から正社員になりました。Haken shain kara seishain ni narimashita.Am trecut de la lucrător la agenție la angajat permanent.
新入社員の研修が来週あります。Shin-nyū shain no kenshū ga raishū arimasu.Trainingul pentru noii angajați este săptămâna viitoare.
兄は公務員で、私は会社員です。Ani wa kōmuin de, watashi wa kaishain desu.Fratele meu este funcționar public și eu sunt angajat al companiei.

OL și problema de gen cu aceste cuvinte

OL, pronunțat ōeru, înseamnă doamnă de birou și, timp de decenii, a fost omologul feminin al lui sararīman: o femeie care desfășoară lucrări de birou și de sprijin într-un birou, deseori așteptată să plece în căsătorie. Cuvântul se mai aude, mai ales de la vorbitorii mai în vârstă și în reviste, dar a îmbătrânit rău. Etichetează o femeie după sexul ei și după tipul de muncă restrâns, într-un moment în care femeile dețin orice fel de rol. Multe femei nu le place și nu apare în scris formal.

Regula practică este să descrii femeile exact așa cum ai descrie bărbații: după companie, departament și rol. Kaishain lucrează pentru oricine. Dacă cineva numește un coleg OL, nu trebuie să-l corectați, dar nu adoptați singur cuvântul. Rețineți că sarariman are și această problemă în sens invers: înseamnă un bărbat, deci o femeie nu își spune în mod normal sarariman, deși este posibil să auziți că este folosită în mod jucăuș.

japonezRomajiSens
OLという言葉は今はあまり使いません。Ōeru to iu kotoba wa ima wa amari tsukaimasen.Cuvântul OL nu este foarte folosit în zilele noastre.
妻も会社員で、営業をしています。Tsuma mo kaishain de, eigyō o shite imasu.Soția mea este și angajată a companiei, lucrând în vânzări.
彼女は人事部の課長です。Kanojo wa jinjibu no kachō desu.Este șef de secție în departamentul de resurse umane.
同期の女性は経理を担当しています。Dōki no josei wa keiri o tantō shite imasu.Femeia care s-a alăturat cu mine se ocupă de contabilitate.
役職で呼ぶのが普通です。Yakushoku de yobu no ga futsū desu.Este normal să ne referim la oameni după poziţia lor.

Cultura din jurul cuvântului: costume, trenuri și nomikai

Imaginea salariatului se bazează pe câteva obiceiuri reale. Primul este sūtsu: un costum închis la culoare, cămașă albă și cravată simplă, purtat chiar și în căldura verii până când multe companii au introdus kūru bizu, un cod vestimentar de vară care permite mâneci scurte și fără cravată. Al doilea este tsūkin, care face naveta, adesea o oră sau mai mult în fiecare sens, cu un manin densha, un tren plin. Graba dimineții se numește tsūkin rasshu, iar ultimul tren spre casă este shūden, care pune sfârșitul multor seri.

Al treilea obicei este nomikai, bea cu colegii după serviciu. Un nomikai poate fi o petrecere de bun venit, un bōnenkai de sfârșit de an sau pur și simplu o vineri. Prezența este voluntară din punct de vedere tehnic și, în practică, adesea așteptată, deși acest lucru se schimbă, în special la companiile mai noi. Împreună, aceste obiceiuri dau cuvântului savoarea: sararīman descrie nu numai un salariu, ci și un ritm al zilei. Orele lungi fac și parte din această imagine; o postare separată despre cuvântul karōshi, moarte din surmenaj, se ocupă de acea parte a acestuia.

japonezRomajiSens
毎朝満員電車で通勤しています。Maiasa manin densha de tsūkin shite imasu.Fac naveta cu un tren plin în fiecare dimineață.
終電に間に合わなかった。Shūden ni maniawanakatta.Am pierdut ultimul tren.
今日はクールビズでネクタイなしです。Kyō wa kūru bizu de nekutai nashi desu.Este o afacere cool astăzi, deci fără cravată.
金曜日は部署の飲み会があります。Kin'yōbi wa busho no nomikai ga arimasu.Vineri este o petrecere cu băuturi.
飲み会は自由参加ですよ。Nomikai wa jiyū sanka desu yo.Petrecerea cu băutură este opțională, știi.
残業で帰りが遅くなりました。Zangyō de kaeri ga osoku narimashita.Am ajuns acasă târziu din cauza orelor suplimentare.

Dimensiunile și tipurile companiei: ōte, chūshō kigyō și multe altele

Când japonezii vă întreabă despre munca dvs., adesea doresc să vă plaseze compania după dimensiune și tip înainte de a vă întreba ce faceți. Ōte kigyō, sau doar ōte, înseamnă o companie importantă, lider, iar daikigyō înseamnă o companie mare în general. Chūshō kigyō, întreprinderile mici și mijlocii, angajează cea mai mare parte a populației active, iar expresia este neutră, nu se scuză. O afacere foarte mică este un reishō kigyō, iar un benchā kigyō sau sutāto appu este o companie tânără în creștere. Tabelul adună cuvintele de care aveți nevoie pentru a descrie locul în care lucrați.

CuvântLecturăSens
大手企業ōte kigyōCompanie majoră, lider în domeniul său
大企業daikigyōCompanie mare
中小企業chūshō kigyōÎntreprindere mică și mijlocie
零細企業reishō kigyōAfaceri foarte mici
ベンチャー企業benchā kigyōCompanie tânără în creștere, start-up
外資系gaishikeiCompanie străină sau afiliată străină
上場企業jōjō kigyōCompanie listată
子会社kogaishaFilială
本社honshaSediul central
支社shishaFiliala
取引先torihikisakiCompanie client sau partener de afaceri
自営業jieigyōLiber profesionist

Gaishikei, companii afiliate străini, sunt o categorie a lor în conversația japoneză, cu o reputație pentru salarii mai mari, engleză la locul de muncă și mai puțin din cultura tradițională a salariatului. Dacă lucrezi pentru unul, a spune gaishikei ni tsutomete imasu răspunde deja la câteva întrebări pe care le-ar pune oamenii altfel.

A spune ceea ce faci fără cuvântul sararīman

Sararīman nu le spune oamenilor aproape nimic despre munca ta reală, așa că în conversație este mai util să le spui tipul companiei tale, departamentul și rolul tău. Modelul standard este compania ni tsutomete imasu, lucrez pentru o companie, urmat de busho, departamentul și munca în sine cu o shite imasu. Departamentele comune sunt eigyō, vânzări; jinji, resurse umane; keiri, contabilitate; kaihatsu, dezvoltare; și kikaku, planificare. O postare separată despre explicarea locului de muncă în japoneză acoperă în profunzime titlurile posturilor, așa că această secțiune oferă doar cadrul.

  • Ōte no mēkā ni tsutomete imasu: Lucrez pentru un producător important
  • Chūshō kigyō de eigyō o shite imasu: fac vânzări la o companie mică sau mijlocie
  • Gaishikei no IT gaisha de enjinia o shite imasu: Sunt inginer la o companie IT străină
  • Benchā de kikaku o tantō shite imasu: Mă ocup de planificare la un start-up
  • Jieigyō de honyaku o shite imasu: Sunt un traducător independent
  • Kōmuin de, shiyakusho de hataraite imasu: Sunt un funcționar public care lucrează la primărie

Observați că niciuna dintre aceste propoziții nu are nevoie de sararīman. Dacă altcineva folosește cuvântul despre tine, de exemplu sararīman desu ka, un simplu hai, kaishain desu cu rolul tău atașat răspunde la întrebare și îmbunătățește în liniște vocabularul.

Greșelile pe care le fac cursanții cu cuvintele de salariat

Prima greșeală este să folosești sararīman la un interviu de angajare sau într-o prezentare formală. Cuvântul este obișnuit și ușor auto-desprețuitor și nu lasă intervievatorul fără informații despre abilitățile tale. Folosește kaishain pentru a indica categoria și apoi rolul și realizările tale. A doua greșeală este aplicarea cuvântului tuturor: o femeie, un proprietar de magazin, un medic sau un funcționar public nu este un sarariman, chiar dacă poartă costum și lucrează ore lungi.

O a treia greșeală este confundarea shain cu kaishain în contexte de companie, de exemplu să spui watashi wa kaishain no Tanaka desu la telefon. În interiorul unei companii, sunteți un cap al acesteia, iar introducerea naturală a telefonului este numele companiei urmat de propriul nume, fără niciun cuvânt de angajat. În cele din urmă, aveți grijă la culoarea emoțională a cuvântului. Sararīman a spus cu un oftat poate însemna o viață de rutină; nu îl folosiți pentru cineva care este mândru de cariera lor decât dacă știți că îl folosește ei înșiși.

japonezRomajiSens
面接では会社員ではなく、職種を言いましょう。Mensetsu de wa kaishain de wa naku, shokushu o iimashō.Într-un interviu, indicați tipul dvs. de ocupație, nu doar angajatul companiei.
ABC商事の田中と申します。Ēbīshī shōji no Tanaka to mōshimasu.Acesta este Tanaka de la ABC Trading.
前職は中小企業の経理でした。Zenshoku wa chūshō kigyō no keiri deshita.Slujba mea anterioară a fost de contabilitate la o companie mică.
サラリーマンという言葉には少し疲れたイメージがあります。Sararīman to iu kotoba ni wa sukoshi tsukareta imēji ga arimasu.Cuvântul sararīman are o imagine ușor obosită.
医者や公務員はサラリーマンとは言いません。Isha ya kōmuin wa sararīman to wa iimasen.Medicii și funcționarii publici nu se numesc salariați.
Puncte cheie

O modalitate practică de îmbunătățire

Exersați să vă prezentați munca fără cuvântul sararīman până când modelul companie-plus-rol devine automat. Apoi, roagă-ți AI Sensei din sala de clasă 3D captivantă a Unihongo să joace o nouă cunoștință la o petrecere care îl întreabă pe o-shigoto wa nan desu ka și răspunde cu tipul tău de companie, departamentul și rolul tău, o dată pentru o companie mare și o dată pentru un start-up mic. Apoi, rulați misiunea de interviu de angajare în Japonia și utilizați corect seishain, keiyaku shain și chūshō kigyō atunci când intervievatorul vă întreabă despre trecutul dvs. Termină cu prima rundă la o misiune Izakaya pentru a auzi cum vorbesc colegii despre munca la un nomikai.

  1. 1

    Alegeți un obiectiv clar

    Concentrați-vă fiecare sesiune pe o situație sau abilitate pe care o puteți folosi cu adevărat.

  2. 2

    Practicați activ

    Spuneți cu voce tare răspunsuri complete în loc să citiți sau să recunoașteți doar japoneză.

  3. 3

    Examinați și repetați

    Păstrați corecțiile utile și revedeți aceeași abilitate până când se simte natural.

FAQ

Întrebări frecvente

Ce înseamnă salariat în japoneză?

Sararīman este un cuvânt făcut în japoneză din engleză salariu și om. Înseamnă un angajat de sex masculin al companiei cu un salariu obișnuit, de obicei un lucrător de birou în costum. Cuvântul este de zi cu zi și în mare parte neutru în Japonia, dar poartă o imagine puternică a orelor lungi, navetei și loialitatea companiei, așa că cuvântul mai simplu pentru angajat al companiei este kaishain.

Salaryman este un cuvânt nepoliticos?

Nu. Sararīman nu este o insultă și mulți bărbați se descriu cu ea în mod dezinvolt. Este informal și ușor auto-desprețuitor, așa că este deplasat într-un interviu de angajare, un e-mail de afaceri sau o auto-introducere formală, unde kaishain sau rolul tău real este mai bine. Unii oameni nu le place, de asemenea, imaginea sa de muncitor fără chip, așa că printre prieteni este bine și în altă parte alege cuvântul neutru.

Care este diferența dintre kaishain și shain?

Kaishain descrie ocupația unei persoane din exterior: lucrează pentru o companie. Shain este cuvântul pe care o companie îl folosește pentru membrii săi, ca în tōsha no shain, angajații noștri, și apare în compuși precum seishain, angajat permanent și shain shokudō, cantina pentru personal. Când cineva vă întreabă ce faceți, răspundeți cu kaishain; când vorbești despre oamenii companiei tale, folosește shain.

Ce înseamnă OL în Japonia?

OL înseamnă office lady, o expresie în limba japoneză în engleză pentru o femeie care face muncă de birou într-un birou. A fost standard timp de zeci de ani, dar acum se simte a fi dat și de gen, deoarece descrie o femeie mai degrabă după sexul ei decât după rolul ei. În vorbirea modernă și în scris, descrieți o femeie ca kaishain sau prin slujba ei reală.

Cum spun că lucrez pentru o companie mare în japoneză?

Ōte kigyō înseamnă o companie mare lider, iar ōte no kaisha ni tsutomete imasu este propoziția naturală. O companie mică sau mijlocie este un chūshō kigyō, iar un start-up este un benchā kigyō sau sutāto app. Dacă nu vrei să dai dimensiunea, numește în schimb industria: IT gaisha ni tsutomete imasu, lucrez pentru o companie de IT.

Continuați să învățați

Transformă cunoștințele japoneze în încredere în vorbire

Exersează-te cu AI Sensei de la Unihongo într-o sală de clasă 3D captivantă, cu misiuni de joc de rol, coaching de pronunție, feedback util și jocuri de învățare care îți construiesc vocabularul în timp ce joci.