日本职位名称：Shachō、Buchō、Kachō 和公司层级

从kaicho到shain的公司阶梯

大多数日本公司使用相同的名称集，并且顺序很少改变，尽管小公司会跳过几个级别，而大公司会添加一些级别。最高层是董事长，通常是创始人或仍然拥有影响力的前总裁。社长是总裁，负责管理公司。以下为执行董事： fuku-shachō，副总裁；森木，高级董事总经理；和常务董事 jōmu。他们与普通董事“torishimariyaku”一起组成董事会“yakuin”。

直线管理从 buchō 开始，他领导一个部门，即 bu。司长是副科长。 kachō 领导一个部门，即 ka，是大多数职业中第一个真正的管理级别。 kakarichō 领导一个团队，即 kakari，shunin 是具有一定监督职责的高级职员。下面的每个人都是 shain，员工，新员工是 shinyū shain。官方使用的 bu 或 ka 名称附有头衔：eigyō buchō，销售部门主管。

Unihongo词汇

田中たなか部長ぶちょう、少しすこしお時間じかんよろしいでしょうか。田中先生，可以占用您一点时间吗？

Senmu 和 jōmu 是 Senmu torishimariyaku 和 jōmu torishimariyaku 的缩写。在演讲中没有人说长形式，但你会在名片上看到它。采用英文风格名称的公司也会使用借用词 manējā 和 dairekutā，初创企业通常会有用罗马字母书写的首席执行官和首席技术官。

使用标题作为地址的形式

日本标题最重要的一点是它们取代了名字。你不称呼你的部门主管田中先生；你称他为“田中部长”（姓氏加头衔），如果房间里只有一个人，则简称为“部长”。这个头衔也可以用作代词：buchō wa kyō irasshaimasu ka，是今天来的部门主管。这就是为什么同事们可以多年来谈论 kachō 而没有人直呼其名。

当您在公司内部称呼或命名某人时，头衔会出现在姓名之后，以前从未如此。山田花蝶是对的； kachō Yamada 听起来像是一个清单。这种模式延伸到了受人尊敬的非管理角色：老师代表医生和老师，tenchō代表商店经理。级别或低于你级别的人都会被称为san：铃木先生，无论他们是朱忍还是新兵，而朱忍本身并不常用作称呼形式。

标题后的 san 错误

学习者到处都能听到 san 并将其添加到标题中以确保安全，从而产生 bucho-san 和 kachō-san。对于日本人来说，这很奇怪，因为这个标题已经包含了尊重：就像说史密斯医生先生一样。说“buchō”或“Tanaka-buchō”，就到此为止。这同样适用于老师：老师桑不存在。

您会听到一个例外情况。 “Shachō-san”被外来者、出租车司机、店主、小企业老板使用，偶尔也被小公司的员工随意称呼。即便如此，将其留给母语人士才是最安全的。如果你不确定某人是否有头衔，san 是安全的默认设置：称呼 kachō Tanaka-san 比猜错头衔要好得多。

对外人来说，你自己的一面：放弃头衔

这是日语标题与英语标题最大不同的地方。在公司里，你的老板是田中部长。在给客户打电话时，同一个人变成了田中，没有姓氏，没有头衔，没有桑。其中的逻辑是“uchi and soto”：当你与自己群体之外的人交谈时，你自己群体中的人会感到谦卑，而尊称是一种提升的形式，所以他们会被贬低。相比之下，客户获得完整的头衔和敬语动词。

如果角色对对话很重要，请将标题放在姓名前面作为描述：buchō no Tanaka，我们的部门主管 Tanaka，或 heisha no Tanaka，我们公司的 Tanaka。你自己的公司是heisha或者tōsha；客户的公司是 onsha 或 kisha。动词也发生了变化：你的老板 orimasu 在这里，以谦卑的形式，而客户的员工 irasshaimasu。

电子邮件和名片上的标题

在商务电子邮件中，收件人的行遵循固定顺序：公司、部门、职位、姓名，然后是 sama。歌舞伎外社 ABC eigyō-bu buchō 田中太郎大人。请注意，书面形式中标题位于姓名之前，sama 位于姓名之后，而不是标题之后。 Buchō sama 在电子邮件中是一个错误，就像 buchō-san 在语音中是一个错误一样。当你给公司内部的同事写信时，名字加上头衔就足够了：Tanaka-buchō，没有sama。

名片、名士都显示相同的顺序，而交换名片是您了解谁排名更高的地方。在发言之前先阅读标题，因为它决定了您在会议的其余部分如何称呼该人。役所是职务的意思，武所是抽象的部门。两者都出现在表格上。

• 公司名称：kabushiki-gaisha 或括号中的缩写 kabu
• 部门： 英行部、进司部、经理部
• 头衔：负责人的 buchō、kachō、tantō
• 对于外人来说是名字，然后是 sama，对于同事来说则什么都不说
• 您自己的签名：公司、部门、姓名，无需头衔

如果您不知道收件人的头衔，对于负责人来说，go-tantō-sha sama 是一个安全的地址行。第一次接触时这种情况很常见，没有人介意。

常用部门名称

部门以 bu 结尾，部门以 ka 结尾，因此销售部门是 eigyō-bu，其内的销售部门是 eigyō-ka。许多公司还设有室（室），用于较小的单位，例如社长室（总裁办公室）。

核心集很短。 Eigyō 是销售，jinji 是人力资源，keiri 是会计，sōmu 是总务，负责处理从建造钥匙到公司活动的一切事务，kaihatsu 是开发，seizō 是制造，hinshitsu kanri 是质量控制，kōhō 是公共关系，hōmu 是法律。 Kikaku 正在制定计划，而 kikaku-bu 通常坐在公司高层附近。添加头衔即可了解此人的职位：keiri kachō 是会计科科长。

谈论晋升和角色

职业沿着阶梯移动，因此移动的动词值得了解。正信须升，正信岛下就是标准的好消息。 Idō 是部门之间的调动，tenkin 是到另一个地点的调动。 Ninmei sareru 是任命的意思，shunin suru 是就任的意思：kachō ni shūnin shimashita，他就任科长职位。退休是“退休”，而在标准年龄完全职业退休是“Teinen Taishoku”。

恭喜有人使用 omedetō gozaimasu 并获得新标题：shōshin omedetō gozaimasu。在公司内部将自己描述为“watashi wa kachō desu”还不错，但在外人看来却显得有些自夸；在那里，我担任科长，kachō o shite orimasu 比较软。

要避免的错误

四个错误几乎涵盖了一切。首先，标题后面的“san”：buchō-san、kachō-san、sensei-san。其次，对外人使用自己老板的头衔：在电话里对客户说“田中部长”会提升自己的立场，听起来很自以为是。第三，在言语中将标题放在名字之前，kachō Tanaka，这是书面顺序，而不是口头顺序。第四，猜梯子，称次长为部长；过度晋升某人会很尴尬，而晋升不足则更糟糕，所以请阅读卡片或询问。

一个更安静的错误是使用不需要的标题。与你同级的同事是桑，而上忍通常就是铃木桑。在一个无论级别如何、每个人都是 san 的公司，坚持“bucho”会让人感觉很僵硬，所以在做出承诺之前先听听别人如何称呼别人。