ក្រុមខាងក្នុង និងក្រៅក្រុម ជាភាសាជប៉ុន

ហេតុផលដែលអ្នកទម្លាក់ឈ្មោះអ្នកគ្រប់គ្រងផ្ទាល់ខ្លួនរបស់អ្នកនៅចំពោះមុខអតិថិជនគឺមិនមានសុជីវធម៌។ វាជាក្រុមមួយណាដែលអ្នកទាំងពីរកំពុងឈរ។

ព្រំដែនរវាងក្រុមខាងក្នុង និងក្រុមខាងក្រៅ
អ្វីដែលអ្នកត្រូវដឹង

ក្រុមខាងក្នុង និងក្រៅក្រុម ជាភាសាជប៉ុន

ការ​និយាយ​ភាសា​ជប៉ុន​ប្រែប្រួល​ទៅ​តាម​អ្នក​ដែល​រាប់​ក្នុង​ក្រុម​របស់​អ្នក ហើយ​អ្នក​ណា​ដែល​រាប់​ដូច​នៅ​ខាង​ក្រៅ ហើយ​ព្រំដែន​នឹង​អាស្រ័យ​លើ​អ្នក​ដែល​មាន​វត្តមាន។ នេះគឺជាគោលគំនិតដែលពន្យល់អំពីសំណុំនៃច្បាប់ដែលមើលទៅតាមអំពើចិត្ត៖ ហេតុអ្វីបានជាចៅហ្វាយរបស់អ្នកបាត់បង់តំណែងនៅចំពោះមុខអតិថិជន ហេតុអ្វីបានជាទម្រង់ដ៏រាបទាបពណ៌នាអំពីភាគីរបស់អ្នក និងទម្រង់កិត្តិយសផ្សេងទៀត ហើយហេតុអ្វីបានជាមនុស្សដូចគ្នាត្រូវបានគេសំដៅទៅវិធីពីរផ្សេងគ្នាក្នុងរយៈពេលមួយម៉ោង។ មគ្គុទ្ទេសក៍នេះគ្របដណ្តប់ពីរបៀបដែលព្រំដែនដំណើរការ និងអ្វីដែលវាធ្វើចំពោះជនជាតិជប៉ុនរបស់អ្នក។

ព្រំដែនរវាងខាងក្នុង និងខាងក្រៅផ្លាស់ទីជាមួយស្ថានភាព

ភាគី​របស់​អ្នក​យក​ទម្រង់​បន្ទាប​ខ្លួន; ភាគីម្ខាងទៀតយកកិត្តិយស

អ្នកគ្រប់គ្រងផ្ទាល់ខ្លួនរបស់អ្នកបាត់បង់ចំណងជើងរបស់ពួកគេ នៅពេលអ្នកនិយាយទៅកាន់អ្នកខាងក្រៅ

ការទទួលបានទិសដៅត្រឹមត្រូវគឺសំខាន់ជាងការទទួលបានគ្រប់ទម្រង់ត្រឹមត្រូវ។

ព្រំដែនដែលផ្លាស់ទី

ភាពខុសគ្នាគឺមិនមែនរវាងមនុស្សដែលអ្នកស្គាល់ និងមនុស្សដែលអ្នកមិនស្គាល់នោះទេ។ វាស្ថិតនៅរវាងក្រុមដែលអ្នកកំពុងនិយាយបច្ចុប្បន្នជាផ្នែកមួយ និងមនុស្សគ្រប់គ្នានៅខាងក្រៅវា ហើយក្រុមណាដែលពឹងផ្អែកទាំងស្រុងលើការសន្ទនា។

នៅក្នុងក្រុមហ៊ុនរបស់អ្នក នាយកដ្ឋានរបស់អ្នកគឺជាក្រុមខាងក្នុង នៅពេលអ្នកនិយាយទៅកាន់នាយកដ្ឋានផ្សេងទៀត។ និយាយទៅកាន់អតិថិជន ក្រុមហ៊ុនរបស់អ្នកទាំងមូលគឺជាក្រុមខាងក្នុង។ និយាយទៅកាន់គ្រួសាររបស់អ្នកអំពីការងារ ក្រុមហ៊ុនរបស់អ្នកនៅតែជាអ្នកខាងក្រៅ។

ភាពចល័តនោះគឺជាអ្វីដែលធ្វើឱ្យគោលគំនិតពិបាកនិយាយជាក្បួន ហើយងាយស្រួលអនុវត្តនៅពេលដែលអ្នកសួរសំណួរត្រឹមត្រូវ៖ តើអ្នកណានៅខាងក្រៅ ពេលនេះ?

អ្នកកំពុងនិយាយទៅកាន់ក្រុមខាងក្នុងអ្នកគ្រប់គ្រងរបស់អ្នកគឺ
មិត្តរួមការងារក្នុងក្រុមរបស់អ្នក។ក្រុមរបស់អ្នក។田中部長
នាយកដ្ឋានមួយទៀតនាយកដ្ឋានរបស់អ្នក។田中部長
អតិថិជនក្រុមហ៊ុនរបស់អ្នក។田中
អ្នកផ្គត់ផ្គង់ក្រុមហ៊ុនរបស់អ្នក។田中
គ្រួសាររបស់អ្នក។គ្រួសាររបស់អ្នក។上司

សូមកត់សម្គាល់ថាការព្យាបាលរបស់អ្នកគ្រប់គ្រងផ្លាស់ប្តូរនៅជួរទីបីដោយគ្មានអ្នកគ្រប់គ្រងផ្លាស់ប្តូរ។ ទំនាក់ទំនងដែលបានផ្លាស់ប្តូរគឺរវាងអ្នកនិងអ្នកស្តាប់។

អ្វីដែលវាធ្វើចំពោះកិរិយាស័ព្ទ

ផលវិបាកជាក់ស្តែងគឺទិសដៅរបស់ keigo ។ សកម្មភាព​ដោយ​ភាគី​ខ្លួន​ឯង​មាន​ទម្រង់​រាបទាប; សកម្មភាពរបស់អ្នកខាងក្រៅយកកិត្តិយស។ នេះ​ជា​ច្បាប់​ដែល​អ្នក​រៀន​ច្រើន​តែ​ដាក់​បញ្ច្រាស ហើយ​ការ​បញ្ច្រាស​អាច​ស្តាប់​បាន​ភ្លាមៗ។

ដោយសារតែព្រំដែនផ្លាស់ទី កិរិយាស័ព្ទដូចគ្នាអំពីមនុស្សដូចគ្នាអាចទាមទារទម្រង់ផ្សេងគ្នានៅក្នុងការសន្ទនាពីរជាប់គ្នា។

ជប៉ុនរ៉ូម៉ាជីអត្ថន័យ
参りますmairimasuផ្នែកខ្ញុំទៅ៖ បន្ទាបខ្លួន
いらっしゃいますirasshaimasuផ្នែករបស់អ្នកទៅ៖ កិត្តិយស
いたしますitashimasuផ្នែកខ្ញុំធ្វើ៖ បន្ទាបខ្លួន
なさいますnasaimasuផ្នែករបស់អ្នកធ្វើ៖ កិត្តិយស
申しますmōshimasuផ្នែកខ្ញុំនិយាយថា៖ បន្ទាបខ្លួន
おっしゃいますosshaimasuភាគីរបស់អ្នកនិយាយថា៖ កិត្តិយស

ក្រុមហ៊ុនផ្ទាល់ខ្លួនរបស់អ្នក, បន្ទាបខ្លួន

កម្មវិធីច្បាស់លាស់ និងគួរឱ្យភ្ញាក់ផ្អើលបំផុតនោះគឺថាអ្នកនិយាយដោយរាបទាបអំពីក្រុមហ៊ុនរបស់អ្នក និងមនុស្សរបស់ខ្លួនទៅកាន់នរណាម្នាក់នៅខាងក្រៅវា រួមទាំងថ្នាក់លើរបស់អ្នកផ្ទាល់ផងដែរ។

នេះ​ជា​មូលហេតុ​ដែល​អ្នក​ទទួល​ភ្ញៀវ​ប្រាប់​អ្នក​ហៅ​ថា​ប្រធាន​នាយកដ្ឋាន​ចេញ​ដោយ​ប្រើ​ទម្រង់​រាបទាប ដែល​មិន​សមរម្យ​នៅ​ក្នុង​អគារ។ អ្នក​ហៅ​ទូរសព្ទ​គឺ​នៅ​ក្រៅ​ក្រុម ហើយ​ក្រុមហ៊ុន​ទាំង​មូល​កំពុង​ត្រូវ​បាន​គេ​ទម្លាក់​ទាក់ទង​នឹង​ពួកគេ។

ជប៉ុនរ៉ូម៉ាជីអត្ថន័យ
弊社heishaក្រុមហ៊ុនរបស់យើង: បន្ទាបខ្លួន
御社onshaក្រុមហ៊ុនរបស់អ្នក: កិត្តិយស, និយាយ
貴社kishaក្រុមហ៊ុនរបស់អ្នក៖ កិត្តិយស សរសេរ
田中はただいま席を外しております。Tanaka wa tadaima seki o hazushite orimasu.Tanaka នៅឆ្ងាយពីតុរបស់គាត់។ (ទៅកាន់អ្នកហៅទូរស័ព្ទ)
部長は会議中です。Buchō wa kaigi-chū desu.អ្នកគ្រប់គ្រងកំពុងប្រជុំ។ (ទៅមិត្តរួមការងារ)
担当の者から連絡させます。Tantō no mono kara renraku sasemasu.ខ្ញុំនឹងអោយអ្នកទទួលខុសត្រូវទាក់ទងទៅអ្នក។

បន្ទាត់ទីបួន និងទីប្រាំ ពិពណ៌នាអំពីមនុស្សដូចគ្នាក្នុងស្ថានភាពដូចគ្នា ទៅកាន់អ្នកស្តាប់ផ្សេងៗគ្នា។ ភាពផ្ទុយគ្នានោះគឺជាគំនិតទាំងមូលនៅក្នុងប្រយោគពីរ។

លើសពីការងារ

តក្កវិជ្ជាដូចគ្នាដំណើរការតាមរយៈភាសាគ្រួសារ និងសង្គម។ អ្នកនិយាយអំពីសមាជិកគ្រួសាររបស់អ្នកយ៉ាងច្បាស់លាស់ទៅកាន់អ្នកខាងក្រៅ ហើយប្រើទម្រង់កិត្តិយសសម្រាប់ពួកគេ ដែលបង្កើតពាក្យពីរសម្រាប់ទំនាក់ទំនងដូចគ្នា។

នេះគឺជាការភាន់ច្រលំទូទៅដំបូងបង្អស់៖ អ្នកសិក្សាជួបពាក្យទាំងពីរសម្រាប់ម្តាយ ហើយសន្មតថាពាក្យមួយគឺគួរសម ជាទូទៅនៅពេលដែលការពិតមួយគឺសម្រាប់ខ្លួនអ្នក និងមួយទៀតសម្រាប់អ្នកដទៃ។

ជប៉ុនរ៉ូម៉ាជីអត្ថន័យ
hahaម្តាយរបស់ខ្ញុំចំពោះអ្នកខាងក្រៅ
お母さんokāsanម្តាយរបស់អ្នក ឬរបស់ខ្ញុំនៅពេលនិយាយទៅកាន់នាង
chichiឪពុករបស់ខ្ញុំចំពោះអ្នកខាងក្រៅ
お父さんotōsanឪពុករបស់អ្នក។
tsumaប្រពន្ធខ្ញុំទៅអ្នកខាងក្រៅ
奥さんokusanប្រពន្ធរបស់អ្នក។

ហេតុអ្វីទិសដៅសំខាន់ជាងទម្រង់

អ្នកសិក្សាព្រួយបារម្ភអំពីការផលិតទម្រង់ keigo ត្រឹមត្រូវ ហើយព្រួយបារម្ភតិចអំពីការចង្អុលផ្លូវត្រឹមត្រូវ ដែលជាអាទិភាពខុស។ ទម្រង់ខុសបន្តិចដែលប្រើក្នុងទិសដៅត្រូវអានថាជាភាសាជប៉ុនមិនល្អឥតខ្ចោះ។ ទម្រង់ត្រឹមត្រូវដែលប្រើក្នុងទិសដៅខុស អានថាមិនយល់ពីស្ថានភាព។

នោះក៏ជាកត្តាដែលអាចដោះស្រាយបានច្រើនជាងមុន ពីព្រោះទិសដៅគឺជាការសម្រេចចិត្តតែមួយ ជាជាងបញ្ហាវាក្យសព្ទ។

  • សម្រេចចិត្តថាអ្នកណានៅខាងក្រៅ មុនពេលជ្រើសរើសទម្រង់ណាមួយ។
  • ផ្នែករបស់អ្នក៖ បន្ទាបខ្លួន។ ផ្នែករបស់ពួកគេ៖ កិត្តិយស។
  • ក្រុមហ៊ុនរបស់អ្នកគឺជាភាគីរបស់អ្នក សម្រាប់អ្នកខាងក្រៅ។
  • នៅពេលដែលមិនប្រាកដ ទម្រង់គួរសមអព្យាក្រឹតគឺមានសុវត្ថិភាពជាងទិសដៅខុស។
  • កំហុសទិសដៅត្រូវបានកត់សម្គាល់; កំហុសទម្រង់ត្រូវបានលើកលែង។

បង្កើតសំណួរដោយស្វ័យប្រវត្តិ

ជំនាញអនុវត្តគឺសួរថាអ្នកណានៅខាងក្រៅលឿនល្មម ដែលវាមិនបង្អង់អ្នក ហើយនោះមកពីការធ្វើវាក្រោមសម្ពាធពេលវេលា ជាជាងសិក្សាពីច្បាប់។

ស្ថានភាពតួនាទីដែលការផ្លាស់ប្តូរព្រំដែនគឺជាវិធីផ្ទាល់ដើម្បីបង្កើតវា៖ ការហៅទូរស័ព្ទពីអតិថិជន បន្ទាប់មកសហសេវិកដើរចូល បន្ទាប់មកអ្នកផ្គត់ផ្គង់។ ការដំណើរការអ្នកដែលមាន AI Sensei នៅក្នុងថ្នាក់រៀន 3D ដ៏អស្ចារ្យរបស់ Unihongo អនុញ្ញាតឱ្យអ្នកអនុវត្តការផ្លាស់ប្តូរម្តងហើយម្តងទៀត ហើយរបាយការណ៍នៃវគ្គនេះបង្ហាញអំពីកំហុសទិសដៅដែលមិត្តរួមការងារនឹងកត់សម្គាល់ និងមិននិយាយ។

នៅពេលដែលសំណួរគឺដោយស្វ័យប្រវត្តិ ភាគច្រើននៃ keigo ឈប់ជាសំណុំនៃច្បាប់ ហើយក្លាយជាផលវិបាកនៃការដឹងពីកន្លែងដែលអ្នកកំពុងឈរ។

ប្រសិនបើ keigo មានអារម្មណ៍បំពាន នេះជាធម្មតាជាបំណែកដែលបាត់។ ទម្រង់​ទាំង​នោះ​មាន​អត្ថន័យ​នៅ​ពេល​ដែល​ព្រំដែន​ធ្វើ។

ចំណុចសំខាន់ៗ

វិធីជាក់ស្តែងដើម្បីកែលម្អ

មុននឹងនិយាយ សូមសួរថាតើអ្នកណានៅខាងក្រៅក្រុមរបស់អ្នកនៅក្នុងការសន្ទនានេះ។ សំណួរតែមួយនោះដោះស្រាយទម្រង់ណាមួយដែលត្រូវប្រើ ហើយវាគួរឱ្យទុកចិត្តជាងការព្យាយាមចងចាំច្បាប់នីមួយៗ។

  1. 1

    ជ្រើសរើសគោលដៅច្បាស់លាស់មួយ។

    ផ្តោតលើវគ្គនីមួយៗលើស្ថានភាព ឬជំនាញដែលអ្នកពិតជាអាចប្រើប្រាស់បាន។

  2. 2

    អនុវត្តយ៉ាងសកម្ម

    និយាយ​ចម្លើយ​ពេញលេញ​ឱ្យ​ឮៗ ជំនួស​ឱ្យ​ការ​អាន ឬ​ស្គាល់​ភាសា​ជប៉ុន​តែ​ប៉ុណ្ណោះ។

  3. 3

    ពិនិត្យ និងធ្វើម្តងទៀត

    រក្សាការកែតម្រូវដែលមានប្រយោជន៍ ហើយពិនិត្យមើលជំនាញដដែលនេះឡើងវិញរហូតដល់វាមានអារម្មណ៍ធម្មជាតិ។

FAQ

សំណួរដែលគេសួរញឹកញាប់

តើ uchi និង soto មានន័យដូចម្តេច?

ខាងក្នុង និងខាងក្រៅ៖ ក្រុមដែលអ្នកបច្ចុប្បន្នជាកម្មសិទ្ធិសម្រាប់គោលបំណងនៃការសន្ទនា និងអ្នកដទៃ។ ព្រំដែន​មិន​ត្រូវ​បាន​កំណត់​ទេ ហើយ​ប្រែប្រួល​អាស្រ័យ​លើ​អ្នក​ដែល​មាន​វត្តមាន។

ហេតុ​អ្វី​បាន​ជា​ខ្ញុំ​ទម្លាក់​កិត្តិយស​ចេញ​ពី​ឈ្មោះ​ចៅហ្វាយ​ខ្លួន?

ដោយសារតែនៅពេលដែលអ្នកនិយាយទៅកាន់នរណាម្នាក់នៅខាងក្រៅក្រុមហ៊ុនរបស់អ្នក ក្រុមហ៊ុនទាំងមូលរបស់អ្នកក្លាយជាក្រុមខាងក្នុងរបស់អ្នក។ ការលើកសមាជិកនៃក្រុមរបស់អ្នកនៅចំពោះមុខអ្នកខាងក្រៅគឺជាកំហុស។

តើព្រំដែនផ្លាស់ប្តូរកំឡុងពេលសន្ទនាទេ?

បាទ/ចាស ហើយវាអាចផ្លាស់ប្តូរក្នុងរយៈពេលប៉ុន្មាននាទី។ នាយកដ្ឋានរបស់អ្នកគឺជាក្រុមខាងក្នុងរបស់អ្នកប្រឆាំងនឹងនាយកដ្ឋានផ្សេងទៀត ហើយក្រុមហ៊ុនរបស់អ្នកទាំងមូលគឺជាក្រុមខាងក្នុងប្រឆាំងនឹងអតិថិជន។

ចុះបើខ្ញុំយល់ខុស?

វាត្រូវបានកត់សម្គាល់ និងកម្រមានមតិយោបល់ ហើយវាត្រូវបានអានថាគ្មានបទពិសោធន៍ ជាជាងភាពឈ្លើយ។ កំហុសទិសដៅគឺគួរឱ្យកត់សម្គាល់ជាងកំហុសទម្រង់ ដូច្នេះហើយជាអ្វីដែលត្រូវកំណត់អាទិភាព។

បន្តរៀន

បង្វែរចំណេះដឹងភាសាជប៉ុនទៅជាការនិយាយប្រកបដោយទំនុកចិត្ត

អនុវត្តជាមួយ AI Sensei របស់ Unihongo នៅក្នុងថ្នាក់រៀន 3D ដ៏អស្ចារ្យ ជាមួយនឹងបេសកកម្មដើរតួ ការបង្វឹកការបញ្ចេញសំឡេង មតិកែលម្អដែលមានប្រយោជន៍ និងហ្គេមសិក្សាដែលបង្កើតវាក្យសព្ទរបស់អ្នកនៅពេលអ្នកលេង។