របៀបដែល JLPT ប៉ះពាល់ដល់ទិដ្ឋាការការងារ និងពិន្ទុនៅក្នុងប្រទេសជប៉ុន

សមត្ថភាពរបស់ជនជាតិជប៉ុនប៉ះពាល់ដល់ផ្លូវអន្តោប្រវេសន៍មួយចំនួន និងមិនមែនផ្សេងទៀតទេ ហើយការដឹងថាមួយណាមានតម្លៃជាងការសិក្សារយៈពេលប្រាំមួយខែទៀត។

ប័ណ្ណស្នាក់នៅក្បែរវិញ្ញាបនបត្រ JLPT
អ្វីដែលអ្នកត្រូវដឹង

របៀបដែល JLPT ប៉ះពាល់ដល់ទិដ្ឋាការការងារ និងពិន្ទុនៅក្នុងប្រទេសជប៉ុន

សមត្ថភាពភាសាជប៉ុនធ្វើអន្តរកម្មជាមួយអន្តោប្រវេសន៍តាមវិធីជាក់លាក់ និងកំណត់៖ ផ្លូវដែលផ្អែកលើពិន្ទុមួយចំនួន ផ្តល់ពិន្ទុសម្រាប់វា និយោជកខ្លះទាមទារកម្រិត ហើយប្រភេទកម្មករជំនាញដែលបានបញ្ជាក់ខ្លះមានការធ្វើតេស្តភាសាផ្ទាល់ខ្លួនជាជាងប្រើ JLPT ។ វាមិនប៉ះពាល់ដល់ទិដ្ឋាការការងារធម្មតាភាគច្រើនដោយផ្ទាល់ទេ។ មគ្គុទ្ទេសក៍នេះគ្របដណ្តប់កន្លែងដែល JLPT រាប់យ៉ាងពិតប្រាកដ ដែលជាកន្លែងដែលការធ្វើតេស្តផ្សេងគ្នាត្រូវបានប្រើ និងរបៀបពិនិត្យមើលតម្រូវការឱ្យបានត្រឹមត្រូវជាជាងការពឹងផ្អែកលើដំបូន្មានទូទៅ។

ផ្លូវមួយចំនួនដែលផ្អែកលើពិន្ទុផ្តល់ពិន្ទុសម្រាប់សមត្ថភាពជនជាតិជប៉ុន

ប្រភេទកម្មករមួយចំនួនប្រើការធ្វើតេស្តផ្ទាល់ខ្លួនរបស់ពួកគេជាជាង JLPT

ទិដ្ឋាការការងារធម្មតាភាគច្រើនមិនទាមទារកម្រិតភាសាដោយផ្ទាល់ទេ។

ការផ្លាស់ប្តូរតម្រូវការ; តែងតែពិនិត្យមើលប្រភពផ្លូវការបច្ចុប្បន្ន

កន្លែងដែលសមត្ថភាពភាសាចូលក្នុងប្រព័ន្ធ

សមត្ថភាពរបស់ជនជាតិជប៉ុនមិនប៉ះពាល់ដល់គ្រប់ផ្លូវអន្តោប្រវេសន៍ទេ ហើយកន្លែងដែលវាធ្វើគឺជាក់លាក់។ ជាទូទៅ វាបង្ហាញនៅក្នុងការវាយតម្លៃផ្អែកលើពិន្ទុ នៅក្នុងតម្រូវការរបស់និយោជក និងនៅក្នុងប្រភេទដែលមានការធ្វើតេស្តភាសាផ្ទាល់ខ្លួនរបស់ពួកគេ។

ការស្វែងយល់ថាតើមួយណាដែលអនុវត្តចំពោះអ្នកគឺជាសំណួរទាំងមូល ពីព្រោះចម្លើយកំណត់ថាតើវិញ្ញាបនបត្រមានតម្លៃក្នុងការស្វែងរកសម្រាប់គោលបំណងអន្តោប្រវេសន៍ទាល់តែសោះ។

ផ្លូវតម្រូវការភាសាតេស្តណា
ស្ថានភាពការងារធម្មតា។ជាធម្មតាមិនមានដោយផ្ទាល់ទេ។និយោជកអាចសួរ
ផ្លូវផ្អែកលើពិន្ទុពិន្ទុសម្រាប់សមត្ថភាពJLPT ទទួលស្គាល់
កម្មករជំនាញជាក់លាក់បាទជាញឹកញាប់ការធ្វើតេស្តពិសេស
ស្ថានភាពនិស្សិតស្ថាប័នសម្រេចប្រែប្រួល
លំនៅដ្ឋានអចិន្ត្រៃយ៍មិនមែនជាតម្រូវការផ្ទាល់ទេ។ពិន្ទុអាចត្រូវបានអនុវត្ត

ជួរទីបីគឺជាកន្លែងដែលអ្នកសិក្សាច្រើនតែទទួលព័ត៌មានខុស។ ប្រភេទខ្លះប្រើការប្រឡងដែលមានគោលបំណងជាជាង JLPT ដូច្នេះការរៀបចំសម្រាប់ការប្រឡងខុសគឺជាហានិភ័យពិតប្រាកដ។

ផ្លូវផ្អែកលើពិន្ទុ

នៅពេលដែលប្រព័ន្ធពិន្ទុត្រូវបានអនុវត្ត សមត្ថភាពរបស់ជនជាតិជប៉ុនគឺជាផ្នែកមួយនៃគុណលក្ខណៈពិន្ទុជាច្រើន រួមជាមួយនឹងការអប់រំ ប្រាក់ចំណូល អាយុ និងបទពិសោធន៍។ កម្រិត​ខ្ពស់​រក​បាន​ច្រើន​ជាង ហើយ​ពិន្ទុ​អាច​ជា​ការ​សម្រេច​ចិត្ត​នៅ​រឹម។

នេះគឺជាករណីច្បាស់លាស់បំផុតដែលវិញ្ញាបនបត្រ JLPT មានតម្លៃអន្តោប្រវេសន៍ដោយផ្ទាល់ ហើយការបន្តកម្រិតខ្ពស់សម្រាប់ហេតុផលនោះអាចមានន័យ។

  • សមត្ថភាព​ត្រូវ​បាន​គេ​ដាក់​ពិន្ទុ​រួម​នឹង​លក្ខណៈ​ផ្សេង​ទៀត មិន​មែន​ដោយ​ខ្លួន​ឯង​នោះ​ទេ។
  • កម្រិត​ខ្ពស់​រក​បាន​ពិន្ទុ​ច្រើន​ជាង។
  • ពិន្ទុអាចប៉ះពាល់ដល់សិទ្ធិទទួលបាន និងអត្ថប្រយោជន៍ដំណើរការ។
  • ការបែងចែកពិតប្រាកដត្រូវបានកំណត់ដោយច្បាប់បច្ចុប្បន្ន និងការផ្លាស់ប្តូរ។
  • សូមពិនិត្យមើលតារាងពិន្ទុផ្លូវការ ជាជាងការសង្ខេប។

ប្រភេទជាមួយនឹងការសាកល្បងផ្ទាល់ខ្លួនរបស់ពួកគេ។

ប្រភេទកម្មករជាច្រើនវាយតម្លៃជនជាតិជប៉ុនជាមួយនឹងការសាកល្បងជាក់លាក់ជាជាងជាមួយ JLPT ហើយក្នុងករណីខ្លះទាំងពីរត្រូវបានទទួលយក។ ការ​ត្រៀម​ខ្លួន​សម្រាប់​ការ​ខុស​គឺ​ជា​កំហុស​ដែល​មាន​តម្លៃ​ថ្លៃ និង​ជា​ការ​ជៀស​វាង​មួយ។

ប្រសិនបើផ្លូវរបស់អ្នកស្ថិតក្នុងប្រភេទមួយក្នុងចំណោមប្រភេទទាំងនេះ សូមបញ្ជាក់ថាការធ្វើតេស្តណាមួយត្រូវបានទទួលយកមុននឹងជ្រើសរើសអ្វីដែលត្រូវសិក្សា។

  • បញ្ជាក់ការធ្វើតេស្តប្រភេទជាក់លាក់របស់អ្នកទទួលយក។
  • ប្រភេទមួយចំនួនទទួលយកទាំង JLPT ឬការធ្វើតេស្តពិសេស។
  • ការធ្វើតេស្តជំនាញតាមវិស័យអាចដាច់ដោយឡែកពីការធ្វើតេស្តភាសា។
  • តម្រូវការមានភាពខុសគ្នារវាងវិស័យក្នុងស្ថានភាពដូចគ្នា។
  • ពិនិត្យជាមួយនិយោជក ក៏ដូចជាការណែនាំផ្លូវការ។

អ្វីដែលនិយោជកស្នើសុំ

ដោយឯករាជ្យនៃច្បាប់អន្តោប្រវេសន៍ និយោជកកំណត់តម្រូវការភាសាផ្ទាល់ខ្លួនរបស់ពួកគេ ហើយនេះគឺជាកន្លែងដែល JLPT ភាគច្រើនមានបញ្ហាក្នុងការអនុវត្ត។

N2 គឺជាកម្រិតដែលលេចឡើងញឹកញាប់បំផុតនៅក្នុងបញ្ជីការងារ ហើយវាមានមុខងារជាកម្រិតរដុបសម្រាប់តួនាទីដែលធ្វើឡើងជាភាសាជប៉ុនយ៉ាងសំខាន់។

  • N2 គឺជាកម្រិតដែលត្រូវបានស្នើសុំជាទូទៅបំផុត។
  • N1 លេចឡើងសម្រាប់តួនាទីដែលមានឯកសារធ្ងន់ ឬទំនាក់ទំនងអតិថិជន។
  • និយោជកខ្លះធ្វើតេស្តដោយឯករាជ្យ ជាជាងពឹងផ្អែកលើវិញ្ញាបនបត្រ។
  • តួនាទីផ្នែកវិស្វកម្ម និងបច្ចេកទេសច្រើនតែទទួលយកភាសាអង់គ្លេស។
  • តម្រូវការគឺជារបស់និយោជក មិនមែនរបស់រដ្ឋាភិបាលទេ។

អ្វីដែលវិញ្ញាបនបត្រមិនធ្វើ

វាសមនឹងដឹងច្បាស់អំពីដែនកំណត់។ JLPT ខ្លួនឯងមិនផ្តល់ឋានៈណាមួយ មិនសាកល្បងការនិយាយ និងមិនជំនួសលក្ខខណ្ឌតម្រូវនៃស្ថានភាពដែលអ្នកមិនមានលក្ខណៈគ្រប់គ្រាន់សម្រាប់។

និយោជកដែលទាមទារ N2 ជាធម្មតាកំពុងប្រើវាជាប្រូកស៊ីសម្រាប់អាចធ្វើការជាភាសាជប៉ុន ដែលរួមបញ្ចូលទាំងការនិយាយផងដែរ។ បេក្ខជនដែលមានវិញ្ញាបនបត្រ និងគ្មានសមត្ថភាពសន្ទនានឹងត្រូវបានរកឃើញនៅពេលសម្ភាសន៍។

កន្លែងដែលតម្រូវឱ្យកម្រិតមួយជាប្រូកស៊ីសម្រាប់ធ្វើការជាភាសាជប៉ុន រៀបចំសម្រាប់ការងារជាជាងសម្រាប់តែការប្រឡងប៉ុណ្ណោះ។ វិញ្ញាបនបត្របើកទ្វារហើយការសម្ភាសន៍ត្រូវបានធ្វើឡើងដោយសុន្ទរកថា។

ពិនិត្យឱ្យបានត្រឹមត្រូវ

ការផ្លាស់ប្តូរច្បាប់អន្តោប្រវេសន៍ ប្រភេទត្រូវបានបន្ថែម និងកែតម្រូវ ហើយកាលបរិច្ឆេទសង្ខេបនៃជជជុះយ៉ាងឆាប់រហ័ស។ នោះរួមបញ្ចូលការណែនាំនេះ ដែលពិពណ៌នាអំពីរូបរាងទូទៅ ជាជាងភាពជាក់លាក់បច្ចុប្បន្ន។

សម្រាប់អ្វីដែលប៉ះពាល់ដល់ការស្នើសុំទិដ្ឋាការ សូមប្រើព័ត៌មានអន្តោប្រវេសន៍ផ្លូវការសម្រាប់ស្ថានភាពជាក់លាក់របស់អ្នក ហើយបញ្ជាក់ជាមួយនិយោជក ឬស្ថាប័នរបស់អ្នកដែលជាកន្លែងដែលពួកគេពាក់ព័ន្ធ។

នៅកន្លែងដែលមានប្រាក់ភ្នាល់ខ្ពស់ ដំបូន្មានដែលមានជំនាញវិជ្ជាជីវៈមានតម្លៃថ្លៃ ពីព្រោះពាក្យសុំមួយត្រូវបានបដិសេធដោយហេតុផលដែលអាចការពារបានគឺមានតម្លៃថ្លៃជាងការពិគ្រោះយោបល់។

ចាត់ទុកការណែនាំទូទៅណាមួយស្តីពីអន្តោប្រវេសន៍ រួមទាំងទំព័រនេះជាចំណុចចាប់ផ្តើមសម្រាប់ការត្រួតពិនិត្យជាជាងជាចម្លើយ។

ចំណុចសំខាន់ៗ

វិធីជាក់ស្តែងដើម្បីកែលម្អ

ពិនិត្យមើលតម្រូវការផ្លូវការបច្ចុប្បន្នសម្រាប់ផ្លូវជាក់លាក់របស់អ្នក ជាជាងពឹងផ្អែកលើការណែនាំទូទៅ រួមទាំងវាផងដែរ។ ច្បាប់អន្តោប្រវេសន៍ផ្លាស់ប្តូរ ហើយព័ត៌មានលម្អិតខុសគ្នាតាមប្រភេទតាមវិធីដែលសំខាន់។

  1. 1

    ជ្រើសរើសគោលដៅច្បាស់លាស់មួយ។

    ផ្តោតលើវគ្គនីមួយៗលើស្ថានភាព ឬជំនាញដែលអ្នកពិតជាអាចប្រើប្រាស់បាន។

  2. 2

    អនុវត្តយ៉ាងសកម្ម

    និយាយ​ចម្លើយ​ពេញលេញ​ឱ្យ​ឮៗ ជំនួស​ឱ្យ​ការ​អាន ឬ​ស្គាល់​ភាសា​ជប៉ុន​តែ​ប៉ុណ្ណោះ។

  3. 3

    ពិនិត្យ និងធ្វើម្តងទៀត

    រក្សាការកែតម្រូវដែលមានប្រយោជន៍ ហើយពិនិត្យមើលជំនាញដដែលនេះឡើងវិញរហូតដល់វាមានអារម្មណ៍ធម្មជាតិ។

FAQ

សំណួរដែលគេសួរញឹកញាប់

តើខ្ញុំត្រូវការ JLPT សម្រាប់ទិដ្ឋាការការងារជប៉ុនទេ?

ជាធម្មតាមិនមែនដោយផ្ទាល់ទេ។ ទិដ្ឋាការការងារធម្មតាភាគច្រើនអាស្រ័យលើនិយោជក លក្ខណៈសម្បត្តិរបស់អ្នក និងប្រភេទការងារជាជាងនៅលើវិញ្ញាបនបត្រភាសា ទោះបីជានិយោជកអាចទាមទារកម្រិតខ្លួនឯងក៏ដោយ។

តើ JLPT ពិតជារាប់នៅឯណា?

នៅក្នុងផ្លូវផ្អែកលើពិន្ទុដែលផ្តល់ពិន្ទុសម្រាប់សមត្ថភាពជនជាតិជប៉ុន និងតាមតម្រូវការរបស់និយោជក។ ប្រភេទកម្មករមួយចំនួនប្រើតេស្តភាសាផ្សេងជំនួសឱ្យ JLPT ។

តើកម្រិតណាដែលមានប្រយោជន៍បំផុត?

N2 គឺជាកម្រិតដែលត្រូវបានស្នើរសុំដោយនិយោជកច្រើនបំផុត និងជាកម្រិតមួយដែលបង្ហាញជាញឹកញាប់បំផុតនៅក្នុងប្រព័ន្ធពិន្ទុ។ N1 ផ្ទុកទម្ងន់កាន់តែច្រើនដែលចំណុចពាក់ព័ន្ធ។

តើខ្ញុំពិនិត្យមើលតម្រូវការដោយរបៀបណា?

តាមរយៈព័ត៌មានអន្តោប្រវេសន៍ផ្លូវការសម្រាប់ស្ថានភាពជាក់លាក់របស់អ្នក និងតាមរយៈនិយោជក ឬស្ថាប័ន។ ច្បាប់ផ្លាស់ប្តូរ ហើយការសង្ខេបជជុះបានកាលបរិច្ឆេទយ៉ាងឆាប់រហ័ស។

បន្តរៀន

បង្វែរចំណេះដឹងភាសាជប៉ុនទៅជាការនិយាយប្រកបដោយទំនុកចិត្ត

អនុវត្តជាមួយ AI Sensei របស់ Unihongo នៅក្នុងថ្នាក់រៀន 3D ដ៏អស្ចារ្យ ជាមួយនឹងបេសកកម្មដើរតួ ការបង្វឹកការបញ្ចេញសំឡេង មតិកែលម្អដែលមានប្រយោជន៍ និងហ្គេមសិក្សាដែលបង្កើតវាក្យសព្ទរបស់អ្នកនៅពេលអ្នកលេង។